In sintesi
- Mansioni: Guida la qualità del sito e promuovi un miglioramento continuo.
- Azienda: AGCO, leader nel settore agricolo con una cultura innovativa.
- Benefit: Opportunità di crescita professionale e un ambiente di lavoro collaborativo.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con un forte focus sulla diversità e inclusione.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel garantire prodotti di alta qualità per i nostri clienti.
- Qualifiche: Laurea in ingegneria e 8+ anni di esperienza nella gestione della qualità.
La retribuzione prevista è compresa tra 90000 - 110000 € per anno.
Non tutti possono affermare di nutrire il mondo, ma è parte della nostra quotidianità. Dietro tutto ciò che facciamo per i nostri agricoltori, c'è un team AGCO che lo rende possibile. Siamo orgogliosi di mettere la nostra curiosità al lavoro, costruendo un mondo migliore e più sostenibile. Unisciti al nostro straordinario team oggi!
Il Plant Quality Sr. Manager è un ruolo chiave di leadership responsabile di garantire la soddisfazione del cliente, guidare il miglioramento continuo, governare processi critici per raggiungere obiettivi aziendali e allineare team interfunzionali per fornire prodotti robusti, affidabili e di alta qualità.
Il tuo impatto- Lead Site Quality: Guidare la funzione qualità del sito, stabilire una cultura di qualità, responsabilità e miglioramento continuo, e sviluppare una strategia di qualità del sito allineata agli obiettivi aziendali.
- Modern Quality Systems: Implementare e integrare metodologie di qualità moderne (ad es., APQP) e guidare la maturità del sistema ISO9001:2015 verso una gestione della qualità proattiva.
- Cross-Functional Collaboration: Collaborare con ingegneria, produzione, catena di approvvigionamento e sviluppo prodotto per migliorare i risultati di qualità e garantire una validazione robusta di prodotto e processo.
- Customer & Compliance Focus: Garantire la conformità alle aspettative dei clienti, ai requisiti normativi e agli standard interni; rappresentare la qualità dello stabilimento nei forum con clienti e concessionari.
- Performance Management: Supervisionare le prestazioni quotidiane della qualità attraverso KPI, promuovere una cultura orientata all'azione e fornire miglioramenti in Right First Time, Difetti per Unità e Costo della Qualità Scadente.
- Reliability Improvement: Eliminare i problemi di affidabilità causati dalla produzione e dai fornitori attraverso miglioramenti di processo robusti e una forte gestione dei fornitori.
- Strategic Prioritization: Stabilire priorità chiare basate sull'impatto sul cliente, gravità, frequenza e costo, e guidare azioni che migliorano i punteggi Net Promoter del prodotto.
- Supplier Quality Leadership: Garantire la prontezza dei fornitori per nuovi prodotti, stabilire obiettivi di qualità in entrata e guidare programmi di miglioramento con fornitori critici o sottoperformanti.
- Engineering Degree: Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Meccanica, Ingegneria Industriale o un campo tecnico equivalente.
- Quality Expertise: Oltre 8 anni di esperienza nella gestione della qualità, inclusi almeno 5 anni in un ruolo di leadership.
- Complex Manufacturing Experience: Esperienza comprovata in ambienti di produzione complessi; preferibile esperienza nel settore automobilistico o delle macchine agricole.
- QMS & Quality Tools: Forte competenza nei Sistemi di Gestione della Qualità, qualità dei fornitori e processi di qualità sul campo.
- Language Skills: Inglese fluente, sia scritto che parlato.
Lavorerai con i tuoi meravigliosi colleghi AGCO presso il nostro sito di Breganze. Questo ruolo segue il modello di lavoro in loco di AGCO, con i dipendenti che lavorano principalmente da una sede AGCO per un minimo di 5 giorni a settimana per supportare la collaborazione e il lavoro di squadra.
Valutiamo l'inclusione e riconosciamo l'innovazione che una forza lavoro diversificata offre ai nostri agricoltori. Attraverso i nostri sforzi di reclutamento, ci impegniamo a costruire un team che includa una varietà di esperienze, background, culture e prospettive. Unisciti al nostro straordinario team oggi e candidati ora!
Sr Manager (m/f/d) Quality Breganze datore di lavoro: AGCO Corporation
AGCO è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro collaborativo e inclusivo presso il nostro stabilimento di Breganze. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la qualità e l'innovazione, i dipendenti possono contribuire attivamente a costruire un mondo più sostenibile. Unisciti a noi per fare la differenza nel settore agricolo e godere di un'esperienza lavorativa gratificante e significativa.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Sr Manager (m/f/d) Quality Breganze
✨Sfrutta le Reti Professionali
Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione dell'innovazione e responsabilità sociale. Partecipare a discussioni può farti notare da aziende come AGCO Corporation. Non dimenticare di farti vedere attivo e di scambiare idee con professionisti del settore!
✨Cerca Eventi di Networking
La gestione dell'innovazione è un campo in rapida evoluzione. Partecipa a conferenze e seminari su tematiche di sostenibilità e innovazione; è un'ottima occasione per incontrare esperti e rappresentanti di aziende. Dai un'occhiata agli eventi organizzati da associazioni settoriali!
✨Coinvolgi i Tuoi Contatti
Fai sapere ai tuoi amici e colleghi che stai cercando una posizione a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spesso, conoscere qualcuno all'interno dell'azienda può fare la differenza. Chiedi se conoscono opportunità in AGCO Corporation o in aziende simili!
✨Applica Attraverso il Nostro Sito
Quando trovi un'opportunità in AGCO Corporation, non pensarci due volte: applica subito! Aumenta le tue probabilità di essere notato dai recruiter presentando la tua candidatura attraverso il nostro sito. Fai colpo con il tuo entusiasmo e la tua preparazione!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Sr Manager (m/f/d) Quality Breganze
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per l'innovazione:Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, assicurati di evidenziare esperienze passate dove hai contribuito ad un progetto innovativo. Condividi come hai affrontato sfide e quali risultati hai ottenuto. Qui, passione e creatività sono essenziali!
Referenze e progetti concreti:Se hai lavorato su lavori o progetti specifici legati alla gestione dell'innovazione, inseriscili nel tuo CV! Questo può includere riferimenti a progetti di ricerca o collaborazioni aziendali. Non dimenticare di includere eventuali certificazioni che possano dimostrare le tue competenze in questo campo.
Adatta il tuo messaggio al profilo di AGCO Corporation:Fai delle ricerche su AGCO Corporation e il loro approccio all'innovazione. Includi spunti su come potresti contribuire alla loro missione. Personalizza la tua lettera di presentazione per riflettere come le tue esperienze possono allinearsi con i loro obiettivi aziendali.
Punta sulla tua motivazione per il full-time:Nella tua lettera di presentazione, parla del tuo entusiasmo per un ruolo a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spiega perché vuoi investire il tuo tempo e le tue energie in questo settore, mostrando così che sei pronto per l'impegno a lungo termine!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso AGCO Corporation
✨Preparati a discutere della tua esperienza con l'innovazione
In una posizione di gestione dell'innovazione, il tuo potenziale datore di lavoro, come AGCO Corporation, vorrà sapere come hai affrontato progetti innovativi in passato. Pensa a esempi specifici dove hai implementato nuove idee o processi, e sii pronto a discutere i risultati. Questo dimostrerà il tuo pensiero critico e la tua proattività.
✨Strumenti e metodologie che conosci
Fai un ripasso degli strumenti di gestione dell'innovazione che conosci, come il Design Thinking o Agile. AGCO Corporation potrebbe chiederti come utilizzi questi approcci per sviluppare nuovi prodotti o servizi. Dimostrare la tua familiarità con queste metodologie ti farà spiccare tra i candidati.
✨Parlare della tua motivazione
Poiché si tratta di un'opportunità full-time, è importante che tu mostri non solo le tue competenze, ma anche il tuo entusiasmo per il ruolo. Spiega perché sei appassionato di innovazione e come vedi il tuo contributo all'interno di AGCO Corporation. La tua motivazione può davvero fare la differenza!
✨Porta un portfolio dinamico
Anche se non è comune avere un portfolio tradizionale in gestione dell'innovazione, potresti creare un documento che evidenzi i progetti passati, dalle idee iniziali ai risultati tangibili. Questo non solo mostra la tua esperienza, ma evidenzi anche la tua abilità nel comunicare e presentare informazioni in modo efficace.
