Mechanical Engineer in Savona

Mechanical Engineer in Savona

Savona Full-Time 32000 - 42000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Progetta componenti meccanici innovativi per il settore automotive e collabora con un team dinamico.
  • Azienda: Agap2, parte del Gruppo MoOngy, leader nella consulenza ingegneristica in Europa.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, ambiente inclusivo e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di lavorare su progetti internazionali.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza progettando soluzioni all'avanguardia in un settore in continua evoluzione.
  • Qualifiche: Laurea in ingegneria meccanica o affini e esperienza nella progettazione meccanica.

La retribuzione prevista è compresa tra 32000 - 42000 € per anno.

Parte del Gruppo MoOngy, agap2 opera in 14 Paesi europei offrendo servizi di consulenza ingegneristica e industriale. Dal 2018 agap2 Italia supporta i propri clienti su tutto il territorio nazionale nei settori Energy, Oil & Gas, Steel, Hydrogen, Power Generation e Construction.

Per un importante cliente, ricerchiamo un/una Mechanical Engineer da inserire nel team di sviluppo prodotto, con sede a Savona. La risorsa si occuperà della progettazione meccanica e meccatronica di nuovi prodotti e dello sviluppo di quelli esistenti. Pianificherà le principali attività insieme a Project Manager, clienti e fornitori, garantendo il rispetto delle specifiche tecniche, delle normative di riferimento e delle tempistiche di progetto.

Principali responsabilità

  • Progettazione meccanica e meccatronica di componenti e sistemi per il settore automotive, in conformità alle specifiche cliente.
  • Realizzazione di modelli 3D e disegni 2D di particolari e assiemi, secondo normative ISO e ASME.
  • Progettazione di componenti in materiale plastico e in acciaio.
  • Sviluppo, verifica e valutazione delle soluzioni progettuali.
  • Redazione della documentazione di progetto: Distinte base (BOM); Studi di fattibilità; Analisi di prototipi e benchmarking; FMEA, DV, PV.
  • Supporto alle analisi costi per le RFQ (Request for Quotation).
  • Gestione delle richieste di ordine materiali.
  • Interfaccia con produzione, fornitori, subfornitori e clienti per la risoluzione di problematiche tecniche complesse.
  • Collaborazione con il management per standardizzare i processi e aumentare la produttività.

Requisiti

  • Laurea triennale o magistrale, preferibilmente in una delle seguenti discipline: Ingegneria Meccanica; Ingegneria Aerospaziale; Ingegneria Meccatronica.
  • Esperienza nella progettazione meccanica, preferibilmente maturata nel settore automotive.
  • Ottima conoscenza di Solid Edge.
  • Conoscenza delle principali fasi di sviluppo del prodotto automotive.
  • Familiarità con strumenti CAE per analisi FEM e CFD.
  • Conoscenza dei materiali plastici, dei relativi processi di trasformazione e delle principali lavorazioni meccaniche.
  • Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese, scritta e parlata.
  • Buona conoscenza del pacchetto MS Office.

Competenze preferenziali

  • Utilizzo autonomo di ANSYS.
  • Conoscenza di sistemi PLM, in particolare Teamcenter.
  • Conoscenza della lingua francese e/o tedesca.
  • Capacità di problem solving e di lavorare in autonomia.
  • Ottime capacità comunicative e relazionali, anche nell’interfaccia con clienti e fornitori.
  • Senso di urgenza e capacità di gestire le priorità.
  • Capacità di prendere decisioni sotto pressione.
  • Leadership, spirito di iniziativa e propensione all’innovazione.

Retribuzione

La retribuzione annua lorda per questa posizione è compresa tra [€32.000] e [€42.000], in base alle qualifiche e all’esperienza del candidato. Il pacchetto retributivo finale sarà definito sulla base delle competenze tecniche, dell’esperienza professionale maturata, del livello di autonomia nella gestione delle attività e dell’esito del processo di selezione, secondo criteri oggettivi, trasparenti e meritocratici. Per candidati con qualifiche eccezionali o competenze altamente specialistiche, che superino in modo significativo i requisiti del ruolo, potrà essere valutato un pacchetto migliorativo, previa approvazione interna.

agap2 è un Equal Opportunity Employer. Crediamo che la diversità, in tutte le sue forme, arricchisca i nostri team e sia motore di innovazione. Ci impegniamo a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo, in cui ogni persona possa contribuire con le proprie competenze, prospettive ed esperienze. Accogliamo candidature da parte di tutti i candidati qualificati, indipendentemente da età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione, stato civile o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla normativa vigente. Siamo inoltre impegnati a favorire l’inserimento di candidati con disabilità e appartenenti alle categorie protette, in conformità alla normativa applicabile. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati (UE) 2016⁄679 (GDPR).

Mechanical Engineer in Savona datore di lavoro: agap2 Italia

AGAP2 è un datore di lavoro eccezionale che offre un ambiente di lavoro dinamico e stimolante nel cuore della manufacturing valley emiliana. Con opportunità concrete di crescita professionale e un forte impegno per la diversità e l'inclusione, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto collaborativo e innovativo, contribuendo a progetti ad alto contenuto tecnologico.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di agap2 Italia

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Mechanical Engineer in Savona

Collegati con le Università e le Fiere del Settore

Le fiere del lavoro e gli eventi universitari sono fantastiche opportunità per fare networking nel campo dell'ingegneria meccanica. Partecipare a eventi locali o fiere del settore ti permetterà di incontrare aziende come agap2 Italia e farti notare dai recruiter.

Unisciti a Gruppi di Ingegneria o Comunità Professionali

Iscriversi a gruppi professionali su piattaforme come LinkedIn o Facebook può darti accesso a offerte di lavoro che non vengono pubblicizzate altrove. Cerca comunità di ingegneri meccanici e inizia a interagire per farti conoscere!

Sfrutta LinkedIn per Mostrare i Tuoi Progetti

Pubblica regolarmente su LinkedIn i tuoi progetti di ingegneria meccanica. Condividere i tuoi successi e i tuoi lavori aumenterà la tua visibilità e attirerà l'attenzione di aziende che cercano candidati con le tue competenze, come agap2 Italia.

Non Sottovalutare il Potere della Relazione Diretta

Invia messaggi diretti ai recruiter di agap2 Italia su LinkedIn. Non avere paura di chiedere informazioni sulle opportunità di lavoro. Un approccio diretto può davvero far la differenza e mostra il tuo interesse reale per la posizione!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Mechanical Engineer in Savona

Progettazione meccanica
Progettazione meccatronica
Modellazione 3D
Disegni 2D
Normative ISO
Normative ASME
Analisi FEM

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra le tue competenze tecniche:Nel campo dell'ingegneria meccanica, è fondamentale mostrare chiaramente le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV le tue esperienze con software specifici come CAD, oltre a eventuali progetti universitari o lavori precedenti che dimostrano le tue abilità pratiche.

Portfolio dei progetti:Considera di aggiungere un link a un portfolio che mostri i tuoi progetti più rilevanti. Questo non solo mette in evidenza le tue capacità, ma offre anche un'ottima opportunità per illustrare il tuo approccio a problemi ingegneristici complessi.

Parla del tuo percorso formativo:Dal momento che stiamo cercando un lavoro a tempo pieno, evidenzia il tuo percorso formativo. Includi i tuoi voti e certificazioni pertinenti, poiché gli ingegneri meccanici devono dimostrare una solida base teorica.

Lettera di motivazione coinvolgente:La lettera di motivazione è la tua occasione per farci sapere perché sei appassionato di ingegneria meccanica e perché vuoi unirti a agap2 Italia. Scrivi con entusiasmo e fai emergere la tua personalità, senza dimenticare di farci sapere come puoi contribuire al nostro team.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso agap2 Italia

Metti in mostra il tuo progetto

Preparati a discutere dettagliatamente di un progetto significativo che hai realizzato durante i tuoi studi o esperienze precedenti. Ricorda, in ingegneria meccanica, la tua capacità di collegare teoria e pratica si distingue, quindi portare un esempio concreto può davvero far brillare il tuo profilo.

Strumenti e software nel tuo arsenale

Assicurati di conoscere e saper utilizzare strumenti come CAD, ANSYS o SolidWorks, che sono fondamentali nel tuo campo. Durante l'intervista, non esitare a citare esperienze pratiche con questi programmi e come hai utilizzato le tue competenze per risolvere problemi specifici.

Preparati a domande tecniche

Non dimenticare di rivedere i principi fondamentali dell'ingegneria meccanica. Aspettati di affrontare domande tecniche e casi pratici durante l'intervista, come la progettazione di un componente o l'analisi di un sistema. Dimostrare competenza e capacità di problem-solving è essenziale per soddisfare le aspettative.

Cultura aziendale e team-work

In un colloquio per un ruolo full-time, sarà importante dimostrare non solo le tue competenze tecniche, ma anche la tua compatibilità con la cultura aziendale. Parla delle tue esperienze in lavori di gruppo o progetti collaborativi; mostra come puoi contribuire e integrarti nel team di agap2 Italia.