Process Scale-Up & Commissioning Engineer

Process Scale-Up & Commissioning Engineer

Full-Time 45000 - 50000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Segui lo scale-up di processi chimici e collabora con team per ottimizzare impianti.
  • Azienda: Agap2 Italia, leader nel settore della consulenza ingegneristica.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, stipendio competitivo e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di lavorare su impianti complessi.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza in progetti industriali complessi e innovativi nel settore chimico.
  • Qualifiche: Laurea in Ingegneria Chimica e 5 anni di esperienza nel settore.

La retribuzione prevista è compresa tra 45000 - 50000 € per anno.

Per un progetto in ambito chimico su Como, siamo alla ricerca di un Process Engineer con almeno 5 anni di esperienza, che seguirà attività di process engineering, scale-up, commissioning e ottimizzazione di impianti e apparecchiature di processo.

IL TUO RUOLO

Seguirai lo scale-up di processi chimici, contribuendo al passaggio dalla fase pilota all'applicazione industriale. Supporterai la definizione e il completamento del Process Design Package (PDP) e della relativa documentazione di processo. Parteciperai alle attività di commissioning, start-up, performance test e troubleshooting di impianti e apparecchiature. Collaborerai con i team Engineering e Operations per garantire sicurezza, continuità operativa e prestazioni del processo.

LE TUE MANSIONI

  • Supervisionare campagne sperimentali, analizzare e interpretare i dati di processo, individuando parametri critici, colli di bottiglia e opportunità di ottimizzazione.
  • Supportare la preparazione e revisione della documentazione di processo: BFD, PFD, P&ID, bilanci di materia ed energia (H&MB), EDS e Process Design Package.
  • Verificare il funzionamento di apparecchiature, strumentazione e loop di controllo, supportando eventuali interventi di troubleshooting e miglioramento dell'impianto.
  • Preparare e supportare sul campo le attività di commissioning, start-up e performance testing, partecipando inoltre a project meeting e process safety/risk assessment.

I REQUISITI

  • Laurea Magistrale in Ingegneria Chimica, Ingegneria di Processo o disciplina equivalente.
  • Almeno 5 anni di esperienza come Process Engineer presso società di ingegneria, licensor o realtà industriali del settore chimico, preferibilmente su impianti complessi.
  • Solida conoscenza della progettazione di processo e capacità di sviluppare e interpretare PFD, P&ID, bilanci di materia ed energia e documentazione tecnica di processo.
  • Esperienza nell'analisi di dati sperimentali e/o di impianto, scale-up, commissioning e ottimizzazione dei parametri di processo, con conoscenza dei principali standard e delle good engineering practices internazionali.

COSA OFFRIAMO

  • Inserimento in agap2 Italia con coinvolgimento diretto su un progetto industriale nel settore chimico.
  • Contratto a tempo indeterminato con CCNL Commercio e Terziario.
  • Retribuzione annua lorda compresa tra €45.000 e €50.000, definita sulla base dell'esperienza e delle competenze.
  • Percorso professionale all'interno di una società di consulenza ingegneristica con possibilità di lavorare su progetti industriali complessi.

La retribuzione per questo ruolo è compresa tra €45.000 e €50.000. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.

Process Scale-Up & Commissioning Engineer datore di lavoro: agap2 Italia

AGAP2 è un datore di lavoro eccezionale che offre un ambiente di lavoro dinamico e stimolante nel cuore della manufacturing valley emiliana. Con opportunità concrete di crescita professionale e un forte impegno per la diversità e l'inclusione, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto collaborativo e innovativo, contribuendo a progetti ad alto contenuto tecnologico.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di agap2 Italia

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Process Scale-Up & Commissioning Engineer

Process Engineering
Scale-Up
Commissioning
Ottimizzazione di impianti
Analisi dei dati di processo
Documentazione di processo (BFD, PFD, P&ID)
Troubleshooting