Energy & Facility Management

Energy & Facility Management

Full-Time 33750 - 41250 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci progetti energetici e migliora l'efficienza degli impianti.
  • Azienda: AGAP2, un gruppo europeo innovativo in crescita.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, formazione continua e piano di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente inclusivo che valorizza la diversità e offre opportunità di carriera.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore energetico e lavora in un ambiente dinamico.
  • Qualifiche: Diploma tecnico o laurea in ingegneria, esperienza in gestione operativa.

La retribuzione prevista è compresa tra 33750 - 41250 € per anno.

CHI SIAMO AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

IL TUO RUOLO: Come Facility Management di Gestione Commesse Servizi Energetici supporterai il PM di commessa nella gestione tecnica, economica e amministrativa delle commesse riguardanti l’efficientamento, la conduzione e la manutenzione degli edifici e degli impianti dei clienti. Coordinerai le attività operative anche sul campo, supervisionando il corretto funzionamento degli impianti. Collaborerai con il Centro Operativo per garantire il rispetto dei livelli di servizio, l’ottimizzazione dei costi e il miglioramento dell’efficienza energetica degli impianti gestiti. Ti occuperai della preventivazione di attività straordinarie e seguirai l’esecuzione degli interventi gestendo squadre, subappaltatori, e approvvigionamento materiale.

RESPONSABILITA'

  • Pianificare e monitorare le attività tecnico-operative delle commesse.
  • Coordinare personale operativo, fornitori e subappaltatori.
  • Supervisionare interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria.
  • Redigere preventivi e consuntivi economici.
  • Aggiornare le anagrafiche degli impianti e svolgere sopralluoghi/rilievi in campo.
  • Gestire il rapporto operativo con i clienti.
  • Monitorare consumi e performance energetiche degli impianti.
  • Individuare opportunità di efficientamento e miglioramento.
  • Redigere report tecnici a supporto della gestione della commessa.

REQUISITI:

  • Diploma tecnico, preferibilmente energetico, termotecnico o elettromeccanico, oppure laurea in ambito ingegneristico.
  • 2-3 anni di esperienza nella gestione operativa di commesse in ambito Energy Services, ESCo, Facility Management o impiantistica.
  • In alternativa, esperienza in progettazione o direzione lavori in ambito termomeccanico/elettrotecnico.
  • Conoscenza di impianti HVAC, centrali termiche e pompe di calore e/o impianti elettrici.
  • Buona conoscenza dei consumi e delle performance energetiche degli edifici.
  • Conoscenza della normativa tecnica di riferimento.
  • Buone capacità organizzative e di problem solving.
  • Orientamento al cliente e capacità di lavorare sul campo.
  • Patente B.

COSA OFFRIAMO?

Contratto a tempo indeterminato la retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 30.000 e 35.000 EUR. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna; strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

Energy & Facility Management datore di lavoro: agap2 Italia

AGAP2 è un datore di lavoro eccezionale che offre un ambiente di lavoro dinamico e stimolante nel cuore della manufacturing valley emiliana. Con opportunità concrete di crescita professionale e un forte impegno per la diversità e l'inclusione, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto collaborativo e innovativo, contribuendo a progetti ad alto contenuto tecnologico.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di agap2 Italia

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Energy & Facility Management

Connettiti con associazioni del settore

Un ottimo modo per farti conoscere nel campo dell'energia e dei servizi pubblici è unirti a associazioni o gruppi professionali. Partecipa a eventi locali o conferenze del settore; non solo potrai incontrare colleghi, ma anche avere accesso a opportunità di lavoro nascoste.

Sfrutta le fiere di lavoro

Durante le fiere del lavoro, puoi incontrare direttamente i recruiter delle aziende nel settore energia. Porta con te un buon numero di biglietti da visita e preparati a raccontare chi sei e perché sei appassionato di questo campo. Non avere paura di seguire le conversazioni su argomenti attuali del settore!

Esperienza pratica conta!

Anche se stai cercando una posizione full-time, considera di acquisire esperienza pratica tramite stage o progetti di volontariato. Questo ti aiuterà a farti notare, specialmente in un campo competitivo come l'energia e i servizi pubblici.

Candidati direttamente attraverso il sito di agap2 Italia

Se vuoi davvero farti notare, non dimenticare di candidarti direttamente sul sito di agap2 Italia. Mostra il tuo interesse per l'azienda, personalizzando la tua candidatura per il ruolo che ti interessa. Metti in evidenza la tua motivazione e cosa puoi portare al team!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Energy & Facility Management

Gestione Commesse
Efficientamento Energetico
Coordinamento Operativo
Supervisione Manutenzione
Preventivazione Economica
Monitoraggio Performance Energetiche
Conoscenza Impianti HVAC

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Valuta le Competenze Tecniche:Quando prepari il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza le competenze tecniche rilevanti per il settore dell'energia e dei servizi pubblici. Fai un elenco delle certificazioni che possiedi, come quelle riguardanti la gestione energetica o le normative ambientali. Questo mostrerà che sei pronto a contribuire fin da subito!

Numeri e Risultati Parlano Chiaro:In un settore come il nostro, è importante mostrare risultati tangibili. Se hai esperienza in precedenti lavori, quantifica i tuoi successi, come riduzioni di costi, miglioramenti dell'efficienza energetica o progetti completati in tempo e sotto budget. Questi dettagli possono fare la differenza!

Rendi il Tuo CV Luminante:Opta per un layout chiaro e professionale, ma non dimenticare di personalizzarlo per la posizione a cui ti candidi in agap2 Italia. Un CV ben strutturato aiuterà il tuo profilo a distinguersi in un settore pieno di concorrenti, quindi sfrutta i sottotitoli e le sezioni per organizzare al meglio le informazioni.

Lettera di Motivazione con un Tocco Personale:La tua lettera di motivazione è il tuo biglietto da visita. Racconta perché sei appassionato del settore dell'energia e come desideri crescere professionamente in agap2 Italia. Parla anche di ciò che puoi portare al team e perché sei il candidato ideale per questa posizione a tempo pieno!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso agap2 Italia

Conosci il settore

Fa parte della nostra preparazione al colloquio conoscere bene il settore dell'energia e dei servizi pubblici. Informati sulle tendenze attuali, come le energie rinnovabili e le normative ambientali. Questo non solo dimostra il tuo interesse, ma ti aiuta a rispondere a domande tecniche con maggiore sicurezza.

Prepara esempi pratici

In questo settore, è fondamentale avere esempi pratici da presentare, soprattutto se hai già esperienza. Pensa a progetti precedenti in cui hai contribuito a migliorare l'efficienza energetica o a implementare nuove tecnologie. Condividere questi successi può colpire positivamente l'intervistatore.

Sii pronto a rispondere a casi pratici

Aspettati domande legate a scenari reali tipici nel settore. Potrebbero chiederti come affronteresti una crisi energetica o come ottimizzare un processo produttivo. Mostrare la tua capacità di pensare criticamente e risolvere problemi è essenziale per questo tipo di ruolo.

Fai attenzione alla sostenibilità

Poiché lavori in un settore in continua evoluzione, sottolinea la tua passione per la sostenibilità. Se hai esperienze o corsi legati a pratiche eco-compatibili, parlane durante il colloquio. Essere in sintonia con l'impegno per l'ambiente è un grande vantaggio in questo settore.