In sintesi
- Mansioni: Support onboarding and training for clients on Adlook's DSP platform.
- Azienda: Adlook, a leader in digital advertising solutions.
- Benefit: Competitive salary, flexible work environment, and growth opportunities.
- Altre informazioni: Join a dynamic team focused on technical excellence and continuous improvement.
- Perché questo lavoro: Be a key player in shaping client experiences with innovative technology.
- Qualifiche: 1-3 years in digital advertising and strong analytical skills required.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.
As an Associate Solutions Enablement at Adlook, you will act as a trusted technical partner across sales, product, and customer teams to drive adoption of our DSP platform.
This role offers the chance to shape how clients and commercial teams understand and use our technology, combining consultative expertise with hands-on enablement.
You will be central to delivering a best-in-class programmatic experience and helping Adlook grow through technical excellence.
Responsibilities
- Support onboarding, technical training sessions, and ongoing product enablement for customers and commercial teams to drive adoption of Adlook DSP capabilities.
- Act as a technical partner to Sales and Commercial teams by staying closely connected to active deals, customer conversations, and market feedback, helping refine positioning and solution strategy.
- Provide consultative, data-driven recommendations based on industry best practices and deep understanding of DSP functionality to support pre- and post-sales engagements.
- Partner with Product teams to understand roadmap priorities, innovations, and emerging capabilities, and translate them into clear, field-ready narratives, enablement materials, and practical use cases.
- Support beta feature rollouts by coordinating customer participation, gathering structured feedback, and collaborating with Product, Analytics, and Commercial stakeholders to drive continuous improvement.
- Serve as a technical enablement resource, influencing stakeholders through expertise, credibility, and strong execution in both customer-facing and internal engagements.
- Contribute to process improvements, scalable documentation, playbooks, and knowledge-sharing initiatives to strengthen technical excellence across Commercial teams.
Requirements
- 1-3 years of experience in digital or programmatic advertising, account management, ad operations, or a related field
- Basic understanding of programmatic advertising concepts (DSP, RTB, bidding models, tracking, attribution, etc.)
- Hands-on experience with DSP platforms and campaign optimization (nice-to-have)
- Experience working with campaign data and performance reporting
- Exposure to client-facing communication (presentations, onboarding, support calls)
- Strong analytical and problem-solving skills
- Bachelor’s degree in marketing, communications, business, or equivalent experience
- Fluency in English
Associate, Solutions Enablement datore di lavoro: Adlook
Adlook è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro collaborativo e innovativo dove i dipendenti possono crescere professionalmente. Con opportunità di formazione continua e un forte focus sull'eccellenza tecnica, il ruolo di Associate Solutions Enablement consente di influenzare direttamente l'adozione della nostra piattaforma DSP, contribuendo a un'esperienza programmatica di alto livello. Inoltre, la cultura aziendale promuove la condivisione delle conoscenze e il miglioramento continuo, rendendo Adlook un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante nella pubblicità digitale.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Associate, Solutions Enablement
✨Frequenta eventi di marketing!
Ragazzi, il marketing è tutto sulla connessione. Partecipate a fiere, workshop e conferenze di settore. Non solo vi arricchirete di conoscenze, ma avrete anche l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro, come Adlook. Siate pronti a scambiare i vostri contatti!
✨Crea il tuo portfolio online!
Nel marketing, mostrare il proprio lavoro è fondamentale. Pensate a un portfolio digitale che evidenzi campagne passate, progetti di social media e qualsiasi risultato misurabile. Questo può fare la differenza quando vi presenterete per una posizione a tempo pieno come quella in Associate, Solutions Enablement presso Adlook.
✨Entra nelle community di marketing!
Unisciti a gruppi e forum online dedicati al marketing e comunicazione. Piattaforme come LinkedIn e Facebook hanno comunità attive dove si possono scoprire opportunità di lavoro e ottenere consigli preziosi. Non dimenticate di condividere le vostre esperienze!
✨Sfrutta le piattaforme aziendali!
Visitate il sito web di Adlook per le opportunità di lavoro. Spesso le aziende pubblicano offerte esclusive che non troverete altrove. E non abbiate paura di contattare direttamente i recruiter per mostrare il vostro interesse per posizioni specifiche come quella di Associate, Solutions Enablement!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Associate, Solutions Enablement
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua creatività:Nel marketing e comunicazione, la creatività è fondamentale! Usa il tuo CV e la lettera di presentazione per mettere in mostra esempi concreti di campagne a cui hai lavorato, oppure idee originali che hai avuto. Questo ci aiuterà a vedere come potresti contribuire a Adlook.
Analizza e misura:Nel tuo CV, non dimenticare di includere dati e metriche su successi precedenti. Hai aumentato il tasso di conversione per una campagna? Oppure hai gestito un progetto che ha generato un certo ROI? Questi numeri faranno brillare il tuo profilo in un settore dove i risultati parlano chiaro!
Fai risaltare le tue esperienze:Se hai esperienza in ambito marketing, non limitarti a una lista di responsabilità! Descrivi chiaramente come hai contribuito al successo dei progetti. Ricorda, ci interessa la tua unicità, quindi fai emergere quello che ti rende speciale rispetto ad altri candidati.
Sii autentico:Quando compili la tua lettera di presentazione, parla di ciò che ti appassiona nel marketing e comunicazione. Spiega perché vuoi lavorare in Adlook e come ci puoi aiutare a raggiungere i nostri obiettivi. La passione è contagiosa, e qui in StudySmarter adoriamo vedere candidati motivati e genuini!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Adlook
✨Mostra la tua creatività
In un'intervista per un ruolo di marketing e comunicazione, è fondamentale mostrare la tua creatività. Prepara alcuni esempi di campagne di marketing che hai ideato o a cui hai partecipato, e spiega il processo dietro le tue idee. Ricorda, i datori di lavoro cercano qualcuno che possa pensare fuori dagli schemi!
✨Conoscenza dei tool di marketing
Assicurati di avere familiarità con i principali strumenti di marketing digitale, come Google Analytics, HubSpot o SEMrush. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per misurare l'efficacia delle campagne. Preparati a discutere le tue esperienze pratiche!
✨L'importanza dell'analisi dei dati
Il marketing non è solo creatività, ma anche analisi! Sii pronto a discutere di come analizzeresti i dati di mercato per prendere decisioni informate. Potresti ricevere domande su come ottimizzare una campagna basandoti su metriche specifiche, quindi è utile avere in mente alcuni esempi pratici.
✨Presenta il tuo portfolio
Poiché si tratta di un ruolo full-time, il tuo portfolio è uno strumento chiave per dimostrare le tue competenze. Porta con te un portfolio aggiornato con esempi di lavori precedenti, progetti di marketing e campagne di successo. Assicurati che sia ben presentato: è la tua occasione per brillare!
