In sintesi
- Mansioni: Carico e scarico materiali, controllo qualità e assemblaggio in produzione.
- Azienda: ADHR Group, un'agenzia per il lavoro dinamica e innovativa.
- Benefit: Contratto a termine con possibilità di assunzione diretta e stipendio competitivo.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro stimolante vicino a San Donà di Piave.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità per entrare nel settore della plastica e crescere professionalmente.
- Qualifiche: Minima esperienza in produzione e disponibilità a lavorare su turni.
La retribuzione prevista è compresa tra 16800 - 21600 € per anno.
ADHR Group filiale di San Donà di Piave ricerca per azienda cliente un OPERAIO ADDETTO ALLO STAMPAGGIO DI MATERIE PLASTICHE.
La persona verrà inserita in produzione e si occuperà di:
- Carico e scarico del materiale sulla pressa;
- Controllo qualità visivo;
- Assemblaggio e finiture.
Requisiti:
- Minima esperienza in produzione (preferibilmente nel settore plastica o metalmeccanica);
- Disponibilità a lavorare su 3 turni;
- Automuniti o residenti in zona.
Si offre: contratto a termine tramite agenzia finalizzato all'assunzione diretta.
Orario: full-time su 3 turni ciclo continuo (6-14/14-22/22-06).
RAL: 25.000-28.000.
Sede di lavoro: nelle vicinanze di San Donà di Piave.
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità ) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne.
I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018.
OPERAIO STAMPAGGIO PLASTICA datore di lavoro: ADHR GROUP
ADHR Group è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nelle vicinanze di San Donà di Piave. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale attraverso contratti a termine finalizzati all'assunzione diretta, oltre a un orario di lavoro flessibile su tre turni. La cultura aziendale promuove la diversità e l'inclusione, garantendo un trattamento equo per tutti i candidati.
