In sintesi
- Mansioni: Attività di picking, preparazione ordini e movimentazione merce.
- Azienda: ADHR Group, un'agenzia per il lavoro dinamica e in crescita.
- Benefit: Retribuzione competitiva e opportunità di inserimento diretto in azienda.
- Altre informazioni: Lavoro full time dal lunedì al venerdì con ottime possibilità di crescita.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team energico e contribuisci a un ambiente di lavoro stimolante.
- Qualifiche: Esperienza nel ruolo e disponibilità a lavorare su turni.
La retribuzione prevista è compresa tra 23000 - 26000 € per anno.
ADHR Group filiale di Codroipo ricerca per azienda cliente un/a MAGAZZINIERE/A ADDETTO/A AL PICKING.
Posizione
- Attività di picking tramite palmare/barcode
- Preparazione e imballaggio ordini
- Movimentazione merce manuale e/o con transpallet
Requisiti
- Esperienza nel ruolo
- Disponibilità al lavoro su 2 turni
- Buona organizzazione e velocità operativa
Altre informazioni
- Luogo di lavoro: Codroipo (UD)
- Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì su due turni
- Si offre: inserimento iniziale in somministrazione finalizzato all’inserimento diretto in azienda e RAL indicativa fino a 23.000-26.000€ annui, commisurata all’esperienza e alle competenze del candidato.
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità ) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne.
I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018.
MAGAZZINIERE datore di lavoro: ADHR GROUP
ADHR Group è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Codroipo. Con opportunità di crescita professionale e un inserimento iniziale in somministrazione finalizzato all'assunzione diretta, i dipendenti possono contare su una retribuzione competitiva e un orario di lavoro strutturato su due turni dal lunedì al venerdì, favorendo un buon equilibrio tra vita lavorativa e personale.
