In sintesi
- Mansioni: Gestisci la fatturazione estera e i documenti doganali in un ambiente dinamico.
- Azienda: ADHR Group, leader nel settore metalmeccanico con una cultura collaborativa.
- Benefit: Retribuzione competitiva e opportunità di assunzione diretta.
- Altre informazioni: Lavoro a Mirandola, dal lunedì al venerdì, con ottime possibilità di carriera.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per crescere professionalmente e fare la differenza nel settore.
- Qualifiche: Diploma o laurea in economia e 1-2 anni di esperienza nella mansione.
La retribuzione prevista è compresa tra 22500 - 25000 € per anno.
- Descrizione azienda
- ADHR Group filiale di Mirandola ricerca per azienda cliente del settore metalmeccanico
- IMPIEGATO AMMINISTRATIVO - FATTURAZIONE ESTERA
- Posizione
- IMPIEGATO AMMINISTRATIVO- FATTURAZIONE ESTERA
La figura si occuperà principalmente di fatturazione estera e gestione rapporti e documenti doganali.
- Requisiti
- Diploma o laurea in ambito economico;
- esperienza pregressa nella mansione (1/2 anni);
- disponibilità immediata;
- serietà, intraprendenza e organizzazione.
- Altre informazioni
Luogo di lavoro
Mirandola (MO)
Orario di lavoro
dal lunedì al venerdì su orario giornaliero.
Iniziale somministrazione scopo assunzione diretta in azienda.
Inquadramento inziale D1-D2 metalmeccanica industria, range RAL 22500 K - 25000 K
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE 2016/679 ).
ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S. p. a.
Iscr.
Albo Agenzie per il Lavoro Sez.
I - Aut.
- Dettagli della retribuzione
- Intervallo 22.500,00-25.000,00 EUR all'anno by helplavoro. it
IMPIEGATO AMMINISTRATIVO- FATTURAZIONE ESTERA (ADHR MIRANDOLA) datore di lavoro: ADHR GROUP
ADHR Group è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Mirandola. Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sulla formazione continua, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze nel settore metalmeccanico. Inoltre, l'azienda promuove un equilibrio tra vita lavorativa e personale, garantendo orari di lavoro regolari dal lunedì al venerdì.
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere IMPIEGATO AMMINISTRATIVO- FATTURAZIONE ESTERA (ADHR MIRANDOLA)
✨Rete Locale: Fatti Conoscere!
Per un ruolo temporaneo nelle risorse umane, niente è più efficace di far parte di reti locali. Partecipa a eventi di networking nella tua zona, come fiere del lavoro o incontri di settore. Potresti scoprire opportunità che non vengono pubblicizzate online!
✨Collegati con Professionisti HR
Segui e interagisci con professionisti delle risorse umane su LinkedIn o in gruppi Facebook. Queste comunità sono spesso piene di informazioni su assunzioni temporanee e possono darti un vantaggio. Non avere paura di chiedere chiarimenti o consigli!
✨Siti di Lavoro Specializzati
Visita siti web dedicati a lavori temporanei, come piattaforme freelance o agenzie di lavoro interinale. Spesso hanno opportunità di HR che non troveresti altrove. Assicurati di creare un profilo accattivante e attiva le notifiche per non perderti nessuna offerta!
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Non dimenticare che possiamo aiutarti a trovare il tuo prossimo ruolo! Dai un'occhiata al nostro sito ADHR GROUP per opportunità temporanee nelle risorse umane. Candidati direttamente: potrebbe essere il tuo biglietto per un'esperienza interessante!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come IMPIEGATO AMMINISTRATIVO- FATTURAZIONE ESTERA (ADHR MIRANDOLA)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per le risorse umane:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di far trasparire la tua passione per il campo delle risorse umane. Potresti parlare delle esperienze che ti hanno motivato a intraprendere questa carriera, come stage o progetti universitari, e come questi ti abbiano insegnato l'importanza della gestione delle persone nelle aziende.
Includi competenze specifiche nel tuo CV:Ricorda di evidenziare nel tuo CV le competenze specifiche che sono cruciali per il ruolo di risorse umane, come la gestione delle relazioni interpersonali, la risoluzione dei conflitti e la conoscenza delle normative sul lavoro. Aggiungi anche eventuali corsi o certificazioni pertinenti che hai conseguito, come corsi di gestione delle risorse umane o formazione sulla diversità e inclusione.
Sii chiaro sulla tua disponibilità:Essendo un ruolo temporaneo, è essenziale che tu indichi chiaramente la tua disponibilità nel CV e nella lettera di presentazione. Fai sapere se hai già degli impegni o se sei totalmente libero, così potrai attirare l'attenzione di chi cerca flessibilità.
Candidati attraverso il nostro sito!:Non dimenticare di fare la tua candidatura direttamente sul nostro sito ADHR GROUP! È il modo migliore per assicurarci di ricevere la tua richiesta in modo completo e di avere tutte le informazioni necessarie per fare la giusta scelta.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso ADHR GROUP
✨Conosci il mondo delle HR
Prima dell'intervista con ADHR GROUP, facciamo un bel ripasso su cosa significa lavorare nelle risorse umane. Focalizzati sulla comprensione delle tecniche di selezione e delle leggi del lavoro in Italia. Dimostra di conoscere le tendenze del settore e come queste possano influenzare la strategia di assunzione dell'azienda.
✨Evidenzia la tua adattabilità
Poiché il ruolo è temporaneo, è essenziale mostrare quanto sei flessibile e pronto ad affrontare nuove sfide. Preparati a condividere esempi di situazioni in cui hai dovuto adattarti rapidamente a un ambiente di lavoro o a delle nuove responsabilità. Questo farà evaporare qualsiasi dubbio su come ti integrerai nel team.
✨Porta il tuo 'toolkit' HR!
Fai in modo di avere a disposizione il tuo 'toolkit' con gli strumenti e le risorse utilizzati nelle risorse umane, come software di gestione delle candidature o strumenti di valutazione dei candidati. Durante l'intervista, potresti anche dover discutere del tuo approccio alla gestione dei conflitti e alla comunicazione con i dipendenti. Preparati a rispondere a domande pratiche su queste competenze.
✨Fai una buona impressione col tuo approccio
In un colloquio per un ruolo temporaneo, l'atteggiamento conta tanto quanto le competenze. Mostrati motivato e disposto a imparare, e non aver paura di fare domande su ciò che puoi fare per renderti utile fin da subito. Questo farà brillare il tuo profilo rispetto agli altri candidati.
