Hardware System Engineer

ADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO e VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Modalità: Ibrido (2/3 giorni di smart)

Siamo alla ricerca di uno/una Hardware System Engineer con almeno 3 anni di esperienza. La risorsa sarà coinvolta nelle attività di System Engineering applicate allo sviluppo hardware, con particolare focus sulla definizione delle specifiche, sull'analisi e allocazione dei requisiti e sulla definizione delle architetture e delle interfacce tra i diversi sottosistemi HW.

• Esperienza specifica nello sviluppo di elettronica analogica e digitale e nella progettazione di sistemi hardware complessi;
• Esperienza in attività di System Engineering, preferibilmente maturata in ambito Difesa, Aerospace o settori industriali ad alta complessità;
• Conoscenza delle normative MIL applicabili alla progettazione e sviluppo di apparati militari secondo standard internazionali;
• Conoscenza delle principali norme IEC e delle good engineering practices applicabili alla progettazione hardware in ambito industriale;
• Conoscenza delle tecnologie e dei processi legati allo sviluppo hardware, con attenzione agli obiettivi di Design-to-Cost, Time-to-Market e industrializzazione;
• Capacità di affrontare problematiche complesse attraverso un approccio trasversale e multidisciplinare;
• Predisposizione alla gestione e pianificazione di progetti di sviluppo HW, anche attraverso attività di pianificazione di dettaglio;
• Conoscenza generale di tool per la gestione e cattura dei requisiti e per la definizione delle architetture di sistema;
• Buone capacità di team working, problem solving e coordinamento;
• Buone capacità relazionali e di interfaccia con interlocutori tecnici interni ed esterni.

La risorsa si occuperà di:

• Assicurare e mantenere il flusso di Hardware System Engineering all’interno dell’ingegneria HW, con particolare riferimento alla fase di specificazione hardware;
• Essere Accountable, all’interno del progetto assegnato, per lo sviluppo e la gestione del Technical Data Package (TDP) relativo allo sviluppo HW;
• Analizzare i requisiti tecnici di sistema, contribuendo allo sviluppo dei requisiti e delle architetture dei sottosistemi HW e alla loro successiva allocazione alle unità;
• Definire i requisiti di interfaccia tra i diversi sottosistemi hardware e tra le singole unità HW;
• Sviluppare i requisiti hardware di unità destinati agli enti specialistici di Ingegneria Hardware;
• Partecipare ai Design Team, promuovendo e sostenendo un approccio di Concurrent Engineering all’interno del progetto;
• Coordinare risorse e partner esterni, quali enti, istituti di ricerca, università e aziende specializzate, sia italiane che estere, definendo lo Scope of Supply e garantendo il raggiungimento degli obiettivi tecnici e temporali;
• Contribuire allo sviluppo e all’aggiornamento delle conoscenze tecnologiche, mantenendole allineate allo stato dell’arte;
• Monitorare gli indicatori di processo dell’ingegneria hardware per gli aspetti relativi alla specificazione HW;
• Utilizzare tool di Requirements Management e strumenti di Model-Based System Engineering (MBSE) per la gestione dei requisiti e la definizione architetturale.
• Contratto a tempo indeterminato.
• Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill.
• Un piano di crescita professionale ben strutturato in un ambiente dinamico e stimolante.

La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 35.000 EUR e 45.000 EUR.

La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.

Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna.

ADENTIS Italia è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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