In sintesi
- Mansioni: Collabora con il team per migliorare la qualità dei fornitori a livello globale.
- Azienda: Leader mondiale nel settore degli pneumatici, innovativa e dinamica.
- Benefit: Rimborso competitivo, mensa gratuita e opportunità di sviluppo professionale.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro coinvolgente con opportunità di crescita personale.
- Perché questo lavoro: Acquisisci esperienza pratica in un ambiente internazionale e stimolante.
- Qualifiche: Laurea magistrale in ingegneria e competenze analitiche forti.
La retribuzione prevista è compresa tra 28.8 - 35.2 € per ora.
Adecco è alla ricerca di un candidato talentuoso per unirsi a un'azienda leader globale nel settore degli pneumatici come Global Supplier Quality Analyst Intern. Unirai il team Qualità, all'interno del dipartimento Qualità Fornitori, e avrai l'opportunità di essere coinvolto in attività relative alla strategia di qualità dei fornitori, coordinamento dei processi e standardizzazione a livello globale. Questo tirocinio offre un'esperienza pratica, fornendo un'opportunità unica per sviluppare le tue competenze in un ambiente dinamico e frenetico.
Attività principali:
- Collaborare con il tuo tutor per supportare le iniziative di coinvolgimento dei fornitori per promuovere l'adozione e l'uso efficace del Quality Supplier Portal (QSP).
- Coordinarsi con gli stabilimenti locali in tutto il mondo su attività relative alla gestione dei processi di qualità dei fornitori, con particolare attenzione ai flussi di lavoro QSP.
- Supportare il team Qualità Fornitori nelle attività di gestione documentale, inclusi fogli di copertura e Requisiti Globali Tecnici (TGR).
- Assistere nel monitoraggio dei processi chiave di Qualità Fornitori, come l'approvazione dei fornitori e la gestione dei reclami.
- Supportare le attività di reporting interno attraverso analisi dei dati, monitoraggio KPI e preparazione di report periodici sulle performance.
Requisiti:
- Laurea magistrale in Ingegneria o in un campo correlato.
- Fluenza in inglese e italiano.
- Competenza nell'uso di Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint.
- Forti capacità analitiche e organizzative.
- Interesse per i processi di qualità e la gestione dei fornitori in un ambiente internazionale.
Benefici:
- Un ambiente di lavoro internazionale, coinvolgente e di supporto.
- Rimborso competitivo.
- Ristorante aziendale gratuito.
- Opportunità di sviluppo personale e professionale.
- Esposizione a processi di qualità globali e collaborazione interfunzionale.
Internship - Global Suppliers Quality Analyst datore di lavoro: Adecco
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Treviglio, dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso percorsi di formazione e sviluppo. Con un forte impegno per la qualità, l'ambiente e la sicurezza, i membri del team sono supportati nel raggiungimento dei loro obiettivi professionali, beneficiando di un contratto CCNL Metalmeccanico Industria e di un pacchetto retributivo competitivo. Lavorare qui significa far parte di una realtà solida e strutturata, con opportunità di contribuire attivamente a progetti significativi.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Internship - Global Suppliers Quality Analyst
✨Sfrutta le fiere del lavoro
Le fiere del lavoro sono eventi impareggiabili per fare rete nel campo delle risorse umane. Presentati con il tuo miglior sorriso e preparati a fare connessioni con i recruiter. Non dimenticare di portare un paio di biglietti da visita!
✨Utilizza i servizi di carriera universitari
Se sei uno studente, non sottovalutare i servizi di carriera della tua università! Spesso organizzano eventi di networking con aziende del settore HR e possono darti accesso a tirocini esclusivi. È una via d'accesso preziosa!
✨Unisciti a gruppi e associazioni di settore
Partecipa a gruppi e associazioni professionali per le risorse umane, come l'Associazione Italiana per la Direzione del Personale. Questo ti darà un vantaggio nella rete di contatti e ti permetterà di restare aggiornato sulle tendenze del settore.
✨Candidati direttamente noi!
Non dimenticare che anche noi di Adecco stiamo cercando talenti freschi per il nostro team di risorse umane. Visita il nostro sito web per trovare opportunità di tirocinio e candidati direttamente. Siamo curiosi di conoscere nuovi profili!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Internship - Global Suppliers Quality Analyst
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Dai voce al tuo entusiasmo:Nel tuo CV e nella lettera di presentazione, non dimenticare di trasmettere la tua passione per le risorse umane! Parla delle esperienze che ti hanno avvicinato a questa professione e di come speri di crescere in un ambiente stimolante come quello di Adecco.
Metti in evidenza le tue soft skills:Le risorse umane richiedono eccellenti capacità comunicative e relazionali. Fai vedere nel tuo CV come hai sviluppato queste competenze, fosse anche tramite esperienze di volontariato o lavori di gruppo all'università. Le interazioni sono fondamentali in HR!
Crea un CV chiaro e conciso:Dato che si tratta di uno stage, il tuo CV non deve essere troppo lungo. Sii diretto e specifico: evidenzia le esperienze più rilevanti e le competenze che porti in tavola. Ricorda che le risorse umane sono anche fatte da persone che sanno apprezzare la sintesi!
Racconta come vuoi imparare:Nel tuo messaggio motivazionale, spiega perché vuoi intraprendere uno stage nelle risorse umane presso Adecco. Mostra il tuo interesse per la formazione e come hai l'intenzione di applicare ciò che imparerai in questo ruolo. La curiosità e la volontà di apprendere sono sempre apprezzate!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Adecco
✨Conosci le ultime tendenze HR
Le risorse umane sono in continua evoluzione! Fatti trovare pronto a parlare delle ultime tendenze del settore, come la gestione dei talenti e le pratiche di inclusione. Mostrare interesse e conoscenza delle novità può davvero colpirli!
✨Prepara esempi di soft skills
Durante il colloquio, preparati a discutere delle tue soft skills, come la comunicazione e la gestione dei conflitti. Gli HR cercano spesso candidati che possano lavorare bene con gli altri e risolvere problemi, quindi porta esempi concreti delle tue esperienze!
✨Metti in mostra il tuo potenziale di apprendimento
Essendo un tirocinio, è fondamentale dimostrare la tua motivazione e capacità di apprendere velocemente. Preparati a parlare di come hai affrontato nuove sfide in passato e quali competenze speri di sviluppare in questo ruolo!
✨Fatti una lista di domande per l'intervistatore
Anche se può sembrare generico, avere domande specifiche sulla cultura aziendale di Adecco o sui progetti futuri può dimostrare il tuo interesse per il ruolo e l'azienda. Fai domande sui processi di onboarding o sui team con cui potresti lavorare!
