R&D Project Leader Mechanical Engineer (JN -092026-770927)

R&D Project Leader Mechanical Engineer (JN -092026-770927)

Full-Time 40000 - 40000 € / anno (stimato) Smart working possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Sviluppa progetti innovativi nel settore Food&Beverage e gestisci il processo dalla progettazione al brevetto.
  • Azienda: Azienda internazionale in rapida crescita specializzata in tecnologie per il settore alimentare.
  • Benefit: Stipendio competitivo, buoni pasto, lavoro da remoto e formazione continua.
  • Altre informazioni: Ambiente stimolante con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team giovane e dinamico e fai la differenza con le tue idee.
  • Qualifiche: Laurea in Ingegneria Meccanica e almeno 2-3 anni di esperienza in R&D.

La retribuzione prevista è compresa tra 40000 - 40000 € per anno.

Profilo

Adecco Italia Spa ricerca, per strutturata azienda di Scarperia e San Piero specializzata nella progettazione e produzione di equipments tecnologici per il settore Food&Beverage e operante in contesto internazionale, un/a R&D Mechanical Engineer Project Leader.

La persona selezionata sarà inserita all'interno del dipartimento R&D Mechanical Engineering e, riportando al Manager di riferimento, si occuperà dello sviluppo e della gestione dei progetti assegnati dalle prime fasi del disegno fino al brevetto finale.

  • Responsabilità
  • Sviluppo disegni e progettazione componenti meccanici;
  • Sviluppo prototipi e attività di testing prodotti pre-produzione;
  • Miglioramento e sviluppo prodotti;
  • Elaborazione di documentazione tecnica;
  • Implementazione sistemi informatici per la condivisione, classificazione e archiviazione della documentazione tecnica;
  • Inserimento dati materiali per progetti specifici.
  • Skill e Professionalità
  • Laurea in Ingegneria Meccanica triennale o magistrale;
  • Esperienza di almeno 2/3 anni nel ruolo di progettista in contesti metalmeccanici strutturati e in team R&D;
  • Conoscenza delle lavorazioni meccaniche tradizionali;
  • Utilizzo di Solid Works;
  • Lingua inglese fluente.
  • Benefit

Buoni pasto giornalieri da 7 euro; devices aziendali.

  • Informazioni Aggiuntive
  • Retribuzione trasparente: offriamo uno stipendio allineato con la tua esperienza, promuovendo l'equità.

La retribuzione lorda annua (RAL) per questa posizione è fissata a partire da 40.000,00 e il contratto collettivo nazionale di lavoro (CCNL) applicabile è Piccola Media Industria Metalmeccanica - CONFAPI.

L'offerta finale e il livello di inquadramento possono variare in base ai criteri oggettivi e neutrali come le competenze maturate, l'anzianità, il background e le qualifiche per il lavoro;

  • Armonia tra Lavoro e Vita Privata: beneficia di una politica del lavoro da remoto, per aiutarti a bilanciare efficacemente la tua vita professionale e personale;
  • Un ambiente giovane e dinamico in un azienda in rapida crescita;
  • Formazione: supportiamo la crescita personale di ognuno e crediamo nella formazione continua;
  • Accountability: abbiamo un sistema di performance basato su obiettivi individuali, concordati di anno in anno;
  • Assicurazione sanitaria inclusiva progettata per migliorare la qualità della tua vita;
  • Comunicazione e trasparenza: vogliamo favorire a tutti i livelli una comunicazione snella e condivisa

I candidati, nel rispetto del D. lgs. 198/2006, D. lgs 215/2003 e D. lgs 216/2003, sono invitati a leggere l informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco. it.

Adecco Italia S. p. A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

by helplavoro. it

R&D Project Leader Mechanical Engineer (JN -092026-770927) datore di lavoro: Adecco Italia

Lavorare come Magazziniere presso il nostro General Contractor a Ponte San Pietro significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e strutturato, dove la tua crescita professionale è supportata da un team affiatato e motivato. Offriamo un inserimento in un contesto stimolante, con opportunità di sviluppo e un pacchetto retributivo competitivo, che ti permetterà di contribuire attivamente alla gestione dei materiali per progetti di alto livello.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Adecco Italia

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere R&D Project Leader Mechanical Engineer (JN -092026-770927)

Collegati con le Università e le Fiere del Settore

Le fiere del lavoro e gli eventi universitari sono fantastiche opportunità per fare networking nel campo dell'ingegneria meccanica. Partecipare a eventi locali o fiere del settore ti permetterà di incontrare aziende come Adecco Italia e farti notare dai recruiter.

Unisciti a Gruppi di Ingegneria o Comunità Professionali

Iscriversi a gruppi professionali su piattaforme come LinkedIn o Facebook può darti accesso a offerte di lavoro che non vengono pubblicizzate altrove. Cerca comunità di ingegneri meccanici e inizia a interagire per farti conoscere!

Sfrutta LinkedIn per Mostrare i Tuoi Progetti

Pubblica regolarmente su LinkedIn i tuoi progetti di ingegneria meccanica. Condividere i tuoi successi e i tuoi lavori aumenterà la tua visibilità e attirerà l'attenzione di aziende che cercano candidati con le tue competenze, come Adecco Italia.

Non Sottovalutare il Potere della Relazione Diretta

Invia messaggi diretti ai recruiter di Adecco Italia su LinkedIn. Non avere paura di chiedere informazioni sulle opportunità di lavoro. Un approccio diretto può davvero far la differenza e mostra il tuo interesse reale per la posizione!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come R&D Project Leader Mechanical Engineer (JN -092026-770927)

Progettazione meccanica
Sviluppo di prototipi
Testing di prodotti pre-produzione
Elaborazione di documentazione tecnica
Utilizzo di SolidWorks
Conoscenza delle lavorazioni meccaniche tradizionali
Gestione progetti R&D

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra le tue competenze tecniche:Nel campo dell'ingegneria meccanica, è fondamentale mostrare chiaramente le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV le tue esperienze con software specifici come CAD, oltre a eventuali progetti universitari o lavori precedenti che dimostrano le tue abilità pratiche.

Portfolio dei progetti:Considera di aggiungere un link a un portfolio che mostri i tuoi progetti più rilevanti. Questo non solo mette in evidenza le tue capacità, ma offre anche un'ottima opportunità per illustrare il tuo approccio a problemi ingegneristici complessi.

Parla del tuo percorso formativo:Dal momento che stiamo cercando un lavoro a tempo pieno, evidenzia il tuo percorso formativo. Includi i tuoi voti e certificazioni pertinenti, poiché gli ingegneri meccanici devono dimostrare una solida base teorica.

Lettera di motivazione coinvolgente:La lettera di motivazione è la tua occasione per farci sapere perché sei appassionato di ingegneria meccanica e perché vuoi unirti a Adecco Italia. Scrivi con entusiasmo e fai emergere la tua personalità, senza dimenticare di farci sapere come puoi contribuire al nostro team.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Adecco Italia

Metti in mostra il tuo progetto

Preparati a discutere dettagliatamente di un progetto significativo che hai realizzato durante i tuoi studi o esperienze precedenti. Ricorda, in ingegneria meccanica, la tua capacità di collegare teoria e pratica si distingue, quindi portare un esempio concreto può davvero far brillare il tuo profilo.

Strumenti e software nel tuo arsenale

Assicurati di conoscere e saper utilizzare strumenti come CAD, ANSYS o SolidWorks, che sono fondamentali nel tuo campo. Durante l'intervista, non esitare a citare esperienze pratiche con questi programmi e come hai utilizzato le tue competenze per risolvere problemi specifici.

Preparati a domande tecniche

Non dimenticare di rivedere i principi fondamentali dell'ingegneria meccanica. Aspettati di affrontare domande tecniche e casi pratici durante l'intervista, come la progettazione di un componente o l'analisi di un sistema. Dimostrare competenza e capacità di problem-solving è essenziale per soddisfare le aspettative.

Cultura aziendale e team-work

In un colloquio per un ruolo full-time, sarà importante dimostrare non solo le tue competenze tecniche, ma anche la tua compatibilità con la cultura aziendale. Parla delle tue esperienze in lavori di gruppo o progetti collaborativi; mostra come puoi contribuire e integrarti nel team di Adecco Italia.