In sintesi
- Mansioni: Gestire punti vendita e garantire visibilità del brand attraverso attività di merchandising.
- Azienda: Azienda leader nel settore Gift Card ed Experience Gift.
- Benefit: Auto aziendale, buoni pasto e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con supporto continuo e formazione iniziale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un progetto in forte crescita e sviluppa le tue competenze nel marketing.
- Qualifiche: Preferibile esperienza in merchandising e ottime capacità relazionali.
La retribuzione prevista è compresa tra 23000 - 26000 € per anno.
- Profilo
- Chi stiamo cercando
Adecco, per conto di una realtà leader nel settore Gift Card ed Experience Gift, è alla ricerca di uno Store Key Account da inserire con contratto di apprendistato con l'obiettivo di supportare lo sviluppo commerciale e garantire l'eccellenza esecutiva presso i punti vendita.
La figura sarà responsabile della gestione di un panel di punti vendita (distribuiti sulle zone di Brescia; Cremona; Mantova; Pavia) appartenenti principalmente ai canali Elettronica di Consumo, GDO e Retail specializzato (librerie e agenzie di viaggio), assicurando la corretta visibilità del brand e dei prodotti attraverso attività di merchandising, negoziazione e monitoraggio delle performance.
- Responsabilità
- Sviluppare e mantenere relazioni professionali con i principali interlocutori dei punti vendita (Store Manager, Direttori di Punto Vendita, Area Manager);
- Negoziare spazi espositivi e posizionamenti strategici per massimizzare la visibilità del brand;
- Implementare materiali trade marketing, espositori permanenti e promozionali, materiali di comunicazione e strumenti di branding;
- Verificare la corretta esposizione dei prodotti e garantire il rispetto degli standard aziendali;
- Effettuare attività di refill e monitorare eventuali rotture di stock;
- Pianificare e gestire le visite presso i punti vendita assegnati;
- Raccogliere e condividere informazioni relative a mercato, concorrenza e andamento delle vendite;
- Predisporre reportistica periodica secondo le linee guida aziendali;
- Gestire eventuali hub o magazzini locali;
- Supportare l'allestimento e il disallestimento di stand promozionali presso punti vendita e centri commerciali;
- Effettuare inventari e verifiche periodiche presso i punti vendita;
- Fornire supporto ai negozi relativamente alle procedure di vendita e post-vendita;
- Contribuire al miglioramento continuo attraverso la raccolta di feedback e insight dal mercato.
- Skill e Professionalità
- Preferibile esperienza in ruoli di merchandising, sell-out, field marketing o gestione punti vendita
- Ottime capacità relazionali e negoziali;
- Buone competenze organizzative e di pianificazione;
- Disponibilità a frequenti spostamenti (media 5 punti vendita al giorno) sul territorio della lombardia, (Brescia; Cremona; Mantova; Pavia)
- Buona conoscenza degli strumenti informatici e della reportistica digitale;
- Patente B.
- Benefit
- Auto aziendale, Telepass, Carta Carburante, Buoni Pasto 6/giorno
Cosa offriamo
- Inserimento in un progetto nazionale strutturato e in forte crescita;
- Percorso di sviluppo professionale finalizzato alla stabilizzazione
- Formazione iniziale e supporto continuo;
- Ambiente dinamico e orientato alla valorizzazione delle persone.
- Contratto: Apprendistato
- Inquadramento iniziale al 6° livello CCNL Commercio, con percorso di crescita e passaggio al 5° livello.
- Orario: Full Time lun ven
- RAL: 23.000 + bonus variabile (si può arrivare fino a un massimo di 26.000 lordi grazie agli obiettivi raggiunti)
- Informazioni Aggiuntive
- Data di inserimento prevista: prima possibile
È richiesta disponibilità a frequenti spostamenti giornalieri sul territorio assegnato tramite auto aziendale. (Brescia; Cremona; Mantova; Pavia)
I candidati, nel rispetto del D. lgs. 198/2006, D. lgs 215/2003 e D. lgs 216/2003, sono invitati a leggere l informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco. it.
Adecco Italia S. p. A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
by helplavoro. it
Key Store Account Apprendistato (JN -072026-748496) datore di lavoro: Adecco Italia
Adecco è un datore di lavoro eccellente, offrendo un ambiente dinamico e orientato alla valorizzazione delle persone. Con un contratto di apprendistato, i dipendenti hanno l'opportunità di intraprendere un percorso di sviluppo professionale in un progetto nazionale in forte crescita, supportato da formazione iniziale e continuo affiancamento. Inoltre, i benefici come auto aziendale, buoni pasto e bonus variabili rendono questa posizione ancora più allettante per chi cerca un'esperienza lavorativa significativa nelle province di Brescia, Cremona, Mantova e Pavia.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Key Store Account Apprendistato (JN -072026-748496)
✨Unisciti a Eventi Locali di Vendita
Partecipare a eventi di networking e fiere del settore vendite è una delle migliori strategie per farti notare. Questi eventi ti permettono di incontrare potenziali datori di lavoro come Adecco Italia e di far sapere quali siano le tue ambizioni professionali.
✨Sfrutta le Piattaforme di Apprendimento
Ci sono molte piattaforme che offrono corsi di formazione specifici per le vendite. Completa alcuni corsi e condividi le tue certificazioni sui social. Questo non solo migliora le tue competenze, ma mostra anche che investiamo nel tuo sviluppo, proprio quello che cercano le aziende come Adecco Italia.
✨Coltiva il Tuo Networking
Inizia a costruire una rete di contatti nel settore vendite. Parla con i tuoi professori e chiedi se conoscono qualcuno in aziende locali. A volte, anche un semplice caffè può aprire porte a opportunità di apprendistato!
✨Candidati Direttamente dal Nostro Sito!
Non dimenticare di controllare il nostro sito web per le opportunità di apprendistato in Adecco Italia. È il modo migliore per candidarti direttamente e farci vedere la tua motivazione. Potresti essere proprio quello che stiamo cercando!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Key Store Account Apprendistato (JN -072026-748496)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua attitudine alla vendita:Quando ci candidiamo per un ruolo nelle vendite e nello sviluppo commerciale, è fondamentale mettere in evidenza la nostra capacità di persuasione e comunicazione. Fai alcuni esempi concreti delle tue esperienze precedenti, anche se sono solo progetti scolastici o tirocini, per dimostrare che sai come coinvolgere un cliente.
Parla di te e delle tue ambizioni:Nel tuo CV e nella lettera di motivazione, non dimenticare di esprimere le tue motivazioni per questo apprendistato. Collega i tuoi obiettivi di carriera con il ruolo di Key Store Account Apprendistato (JN -072026-748496) che stai cercando in Adecco Italia. Far capire i tuoi sogni e come questo apprendistato ti aiuterà a raggiungerli può fare la differenza!
Sottolinea le tue competenze relazionali:Nel mondo delle vendite, le soft skills sono cruciali! Fai attenzione a includere nel tuo CV competenze come il lavoro in team, la negoziazione e l'approccio al cliente. Puoi anche menzionare esperienze di volontariato o attività extra-scolastiche che dimostrano la tua attitudine al lavoro con le persone.
Sii pronto a una lettera di motivazione creativa:Non limitarti ai soliti schemi! Scrivi una lettera di motivazione che racconti una storia su come sei arrivato a voler lavorare nelle vendite e sviluppare il business. Alle aziende come Adecco Italia piacciono le persone entusiaste! Includi anche ciò che ti aspetti di imparare e come potresti contribuire al loro team.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Adecco Italia
✨Mostra la tua predisposizione ai numeri
Nel settore delle vendite, le capacità analitiche sono fondamentali. Preparati a discutere della tua familiarità con i dati di vendita o delle analisi di mercato, anche se non hai un'esperienza diretta. Mostrare che sei in grado di comprendere le metriche può dare un grande vantaggio!
✨Esercitati con le tecniche di vendita
Aspettati domande pratiche sulle strategie di vendita. Potrebbero chiederti come avresti gestito un cliente difficile o come presenteresti un prodotto. Fai pratica con queste situazioni, magari anche simulando delle vendite con amici o familiari. Questo dimostrerà anche la tua capacità di pensare in modo critico e adattarti.
✨Fai brillare la tua motivazione
Essendo un apprendista, è importante che tu faccia emergere la tua voglia di imparare e di crescere. Preparati a spiegare perché sei interessato a questo percorso e come pensi di sviluppare le tue capacità in vendite e sviluppo commerciale. Mostrare passione è sempre un grande plus!
✨Porta con te un portfolio di progetti
Se hai già svolto qualche progetto o attività legata alle vendite, anche durante stage o lavori precedenti, porta un portfolio alle interviste. Anche una raccolta di idee di vendita o strategie che ti entusiasmano può aiutarti a dimostrare il tuo approccio proattivo e creativo nel settore!
