In sintesi
- Mansioni: Coordina e supervisiona le operazioni quotidiane in un ambiente dinamico.
- Azienda: Azienda leader nel settore intrattenimento e sport con un forte focus sulla sicurezza.
- Benefit: Mensa aziendale, quattordicesima e possibilità di superminimo.
- Altre informazioni: Posizione full time con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un team che valorizza la sicurezza e l'innovazione.
- Qualifiche: Richiesta esperienza in coordinamento e gestione operativa.
La retribuzione prevista è compresa tra 29250 - 35750 € per anno.
Per strutturata realtà aziendale impegnata nel settore dell'intrattenimento e dello sport siamo alla ricerca di un/a Impiegato/a Tecnico Operativo. La risorsa verrà inserita all'interno della struttura, in supporto operativo dell'area Operations & Facilities.
Principali Attività :
- Coordinamento, supervisione e monitoraggio quotidiano della struttura, in particolare delle società di servizi di sicurezza, pulizia, smaltimento dei rifiuti, manutenzione, installazione e manutenzione delle attrezzature.
- Coordinamento dei contatti di collaborazione tra il Centro e gli enti ufficiali (ad esempio Vigili del fuoco, Polizia, Comune) al fine di garantire che tutte le operazioni si svolgano in conformità con gli standard di sicurezza stabiliti.
- Pianificare e supervisionare insieme al resto del team Facility l'esecuzione dei lavori di adeguamento, manutenzione e ristrutturazione dei beni immobili della Società .
- Gestione delle attività di supporto all'RSPP per la sicurezza nei luoghi di lavoro garantendo la conformità alla procedura appalti e la corretta raccolta dei documenti.
- Garantire la compliance sull'ambiente, monitorando il rispetto della normativa in materia di gestione rifiuti e di impatto ambientale.
ORARIO: Full Time giornaliero dal Lunedì al Venerdì. Richiesta disponibilità a lavorare durante i week end in occasione di eventi.
Inquadramento: CCNL Palestre e Impianti Livello 2 - prevista Quattordicesima in aggiunta e possibilità di superminimo - RAL 26.000-40.000 - Categoria: Impiegati.
Benefit: Mensa aziendale.
La ricerca è rivolta a persone tutelate dalla Legge 68 del 12 marzo 1999: collocamento mirato delle persone con disabilità e categorie protette.
Data inizio prevista: 23/09/2026.
Categoria Professionale: Impiegati.
Città : Bagno A Ripoli (Firenze).
Disponibilità oraria: Full Time.
Retribuzione: 30000/Annuale.
IMPIEGATO/A TECNICO / FACILITY - CATEGORIE PROTETTE L.68/99 datore di lavoro: Adecco Italia
Lavorare con noi significa entrare a far parte di un ambiente stimolante e dinamico, dove la passione per l'intrattenimento e lo sport si unisce a una forte attenzione per il benessere dei dipendenti. Offriamo opportunità di crescita professionale, un pacchetto retributivo competitivo e benefit come la mensa aziendale, il tutto in una location strategica come Bagno A Ripoli, che favorisce un equilibrio tra vita lavorativa e personale. Siamo un'azienda inclusiva, impegnata a garantire un ambiente di lavoro sicuro e conforme alle normative, specialmente per le categorie protette.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere IMPIEGATO/A TECNICO / FACILITY - CATEGORIE PROTETTE L.68/99
✨Sfrutta le Reti Professionali
Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione dell'innovazione e responsabilità sociale. Partecipare a discussioni può farti notare da aziende come Adecco Italia. Non dimenticare di farti vedere attivo e di scambiare idee con professionisti del settore!
✨Cerca Eventi di Networking
La gestione dell'innovazione è un campo in rapida evoluzione. Partecipa a conferenze e seminari su tematiche di sostenibilità e innovazione; è un'ottima occasione per incontrare esperti e rappresentanti di aziende. Dai un'occhiata agli eventi organizzati da associazioni settoriali!
✨Coinvolgi i Tuoi Contatti
Fai sapere ai tuoi amici e colleghi che stai cercando una posizione a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spesso, conoscere qualcuno all'interno dell'azienda può fare la differenza. Chiedi se conoscono opportunità in Adecco Italia o in aziende simili!
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Quando trovi un'opportunità in Adecco Italia, non pensarci due volte: applica subito! Aumenta le tue probabilità di essere notato dai recruiter presentando la tua candidatura attraverso il nostro sito. Fai colpo con il tuo entusiasmo e la tua preparazione!
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Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per l'innovazione:Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, assicurati di evidenziare esperienze passate dove hai contribuito ad un progetto innovativo. Condividi come hai affrontato sfide e quali risultati hai ottenuto. Qui, passione e creatività sono essenziali!
Referenze e progetti concreti:Se hai lavorato su lavori o progetti specifici legati alla gestione dell'innovazione, inseriscili nel tuo CV! Questo può includere riferimenti a progetti di ricerca o collaborazioni aziendali. Non dimenticare di includere eventuali certificazioni che possano dimostrare le tue competenze in questo campo.
Adatta il tuo messaggio al profilo di Adecco Italia:Fai delle ricerche su Adecco Italia e il loro approccio all'innovazione. Includi spunti su come potresti contribuire alla loro missione. Personalizza la tua lettera di presentazione per riflettere come le tue esperienze possono allinearsi con i loro obiettivi aziendali.
Punta sulla tua motivazione per il full-time:Nella tua lettera di presentazione, parla del tuo entusiasmo per un ruolo a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spiega perché vuoi investire il tuo tempo e le tue energie in questo settore, mostrando così che sei pronto per l'impegno a lungo termine!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Adecco Italia
✨Preparati a discutere della tua esperienza con l'innovazione
In una posizione di gestione dell'innovazione, il tuo potenziale datore di lavoro, come Adecco Italia, vorrà sapere come hai affrontato progetti innovativi in passato. Pensa a esempi specifici dove hai implementato nuove idee o processi, e sii pronto a discutere i risultati. Questo dimostrerà il tuo pensiero critico e la tua proattività .
✨Strumenti e metodologie che conosci
Fai un ripasso degli strumenti di gestione dell'innovazione che conosci, come il Design Thinking o Agile. Adecco Italia potrebbe chiederti come utilizzi questi approcci per sviluppare nuovi prodotti o servizi. Dimostrare la tua familiarità con queste metodologie ti farà spiccare tra i candidati.
✨Parlare della tua motivazione
Poiché si tratta di un'opportunità full-time, è importante che tu mostri non solo le tue competenze, ma anche il tuo entusiasmo per il ruolo. Spiega perché sei appassionato di innovazione e come vedi il tuo contributo all'interno di Adecco Italia. La tua motivazione può davvero fare la differenza!
✨Porta un portfolio dinamico
Anche se non è comune avere un portfolio tradizionale in gestione dell'innovazione, potresti creare un documento che evidenzi i progetti passati, dalle idee iniziali ai risultati tangibili. Questo non solo mostra la tua esperienza, ma evidenzi anche la tua abilità nel comunicare e presentare informazioni in modo efficace.
