In sintesi
- Mansioni: Gestisci attività amministrative e supporta la contabilità in uno studio professionale.
- Azienda: Adecco Italia SpA, un leader nel settore delle risorse umane.
- Benefit: Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione stabile e stipendio competitivo.
- Altre informazioni: Orario full time con ottime possibilità di carriera.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità per crescere professionalmente in un ambiente dinamico e stimolante.
- Qualifiche: Laurea in discipline economiche e esperienza in ruoli amministrativi.
La retribuzione prevista è compresa tra 1484 - 1595 € per mese.
Adecco Italia SpA, filiale di Teramo, è alla ricerca di un/a Impiegato/a Amministrativo/a e contabile da inserire presso uno studio professionale a supporto dell'area amministrativa.
ResponsabilitÃ
- Gestione delle attività amministrative ordinarie.
- Registrazione della contabilità generale e della prima nota.
- Supporto nelle attività di predisposizione del bilancio.
- Gestione e archiviazione della documentazione amministrativa.
- Supporto nelle pratiche relative a contratti pubblici e gare d'appalto.
- Utilizzo dei gestionali aziendali e degli strumenti informatici.
Skill e ProfessionalitÃ
- Laurea in discipline economiche o affini.
- Esperienza pregressa in ruoli amministrativi.
- Buona conoscenza della contabilità generale, prima nota e bilancio.
- Preferibile conoscenza della normativa relativa ai contratti pubblici e alle gare d'appalto.
- Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office.
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza dei software TeamSystem e Gamma Enterprise.
- Precisione, affidabilità e buone capacità organizzative.
Benefit
Contratto iniziale a tempo determinato di 4/6 mesi, finalizzato all'inserimento stabile in azienda.
Orario di lavoro full time:
- 08:30 - 13:30
- 15:00 - 18:00
Inquadramento secondo CCNL Studi Professionali – CONSILP, al 5° livello (retrib. lorda mensile: € 1.595,42) o al 4° livello (retrib. lorda mensile: € 1.484,78), in base al livello di esperienza.
amministrazione, contabilità , amministrativo, contabile, prima nota, bilancio by helplavoro.itImpiegato/a amministrativo e contabile datore di lavoro: Adecco Italia
Adecco Italia SpA offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso opportunità di formazione continua. La filiale di Teramo si distingue per la sua cultura inclusiva e il supporto costante ai propri collaboratori, garantendo un equilibrio tra vita lavorativa e personale. Con un contratto iniziale a tempo determinato e possibilità di inserimento stabile, questa posizione rappresenta un'opportunità significativa per chi desidera sviluppare una carriera nel settore amministrativo e contabile.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Impiegato/a amministrativo e contabile
✨Rete Locale: Fatti Conoscere!
Per un ruolo temporaneo nelle risorse umane, niente è più efficace di far parte di reti locali. Partecipa a eventi di networking nella tua zona, come fiere del lavoro o incontri di settore. Potresti scoprire opportunità che non vengono pubblicizzate online!
✨Collegati con Professionisti HR
Segui e interagisci con professionisti delle risorse umane su LinkedIn o in gruppi Facebook. Queste comunità sono spesso piene di informazioni su assunzioni temporanee e possono darti un vantaggio. Non avere paura di chiedere chiarimenti o consigli!
✨Siti di Lavoro Specializzati
Visita siti web dedicati a lavori temporanei, come piattaforme freelance o agenzie di lavoro interinale. Spesso hanno opportunità di HR che non troveresti altrove. Assicurati di creare un profilo accattivante e attiva le notifiche per non perderti nessuna offerta!
✨Candidati Diretto con Noi
Non dimenticare che possiamo aiutarti a trovare il tuo prossimo ruolo! Dai un'occhiata al nostro sito Adecco Italia per opportunità temporanee nelle risorse umane. Candidati direttamente: potrebbe essere il tuo biglietto per un'esperienza interessante!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Impiegato/a amministrativo e contabile
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per le risorse umane:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di far trasparire la tua passione per il campo delle risorse umane. Potresti parlare delle esperienze che ti hanno motivato a intraprendere questa carriera, come stage o progetti universitari, e come questi ti abbiano insegnato l'importanza della gestione delle persone nelle aziende.
Includi competenze specifiche nel tuo CV:Ricorda di evidenziare nel tuo CV le competenze specifiche che sono cruciali per il ruolo di risorse umane, come la gestione delle relazioni interpersonali, la risoluzione dei conflitti e la conoscenza delle normative sul lavoro. Aggiungi anche eventuali corsi o certificazioni pertinenti che hai conseguito, come corsi di gestione delle risorse umane o formazione sulla diversità e inclusione.
Sii chiaro sulla tua disponibilità :Essendo un ruolo temporaneo, è essenziale che tu indichi chiaramente la tua disponibilità nel CV e nella lettera di presentazione. Fai sapere se hai già degli impegni o se sei totalmente libero, così potrai attirare l'attenzione di chi cerca flessibilità .
Candidati attraverso il nostro sito!:Non dimenticare di fare la tua candidatura direttamente sul nostro sito Adecco Italia! È il modo migliore per assicurarci di ricevere la tua richiesta in modo completo e di avere tutte le informazioni necessarie per fare la giusta scelta.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Adecco Italia
✨Conosci il mondo delle HR
Prima dell'intervista con Adecco Italia, facciamo un bel ripasso su cosa significa lavorare nelle risorse umane. Focalizzati sulla comprensione delle tecniche di selezione e delle leggi del lavoro in Italia. Dimostra di conoscere le tendenze del settore e come queste possano influenzare la strategia di assunzione dell'azienda.
✨Evidenzia la tua adattabilitÃ
Poiché il ruolo è temporaneo, è essenziale mostrare quanto sei flessibile e pronto ad affrontare nuove sfide. Preparati a condividere esempi di situazioni in cui hai dovuto adattarti rapidamente a un ambiente di lavoro o a delle nuove responsabilità . Questo farà evaporare qualsiasi dubbio su come ti integrerai nel team.
✨Porta il tuo 'toolkit' HR!
Fai in modo di avere a disposizione il tuo 'toolkit' con gli strumenti e le risorse utilizzati nelle risorse umane, come software di gestione delle candidature o strumenti di valutazione dei candidati. Durante l'intervista, potresti anche dover discutere del tuo approccio alla gestione dei conflitti e alla comunicazione con i dipendenti. Preparati a rispondere a domande pratiche su queste competenze.
✨Fai una buona impressione col tuo approccio
In un colloquio per un ruolo temporaneo, l'atteggiamento conta tanto quanto le competenze. Mostrati motivato e disposto a imparare, e non aver paura di fare domande su ciò che puoi fare per renderti utile fin da subito. Questo farà brillare il tuo profilo rispetto agli altri candidati.
