In sintesi
- Mansioni: Supporta le vendite e gestisci il riassortimento degli scaffali in un supermercato.
- Azienda: Supermercato innovativo a Mantova con un ambiente di lavoro dinamico.
- Benefit: Tirocinio retribuito, formazione pratica e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Orario flessibile con turni rotativi, ottima esperienza per il tuo futuro.
- Perché questo lavoro: Impara sul campo e fai parte di un team affiatato mentre aiuti i clienti.
- Qualifiche: Volontà di imparare e attitudine al lavoro di squadra.
La retribuzione prevista è compresa tra 24300 - 29700 € per anno.
- Tipologia di contratto: Tirocinio
- Profilo
Hai già avuto esperienza come Addetto/a sala e rifornimento scaffali?
Siamo alla ricerca di Addetti/e sala e Addetti/e al rifornimento scaffali per Supermercato cliente di Mantova, operante nel settore terziario distribuzione e servizi.
Requisiti
- Non necessaria esperienza, ma si richiede volontà di mettersi in gioco e di imparare.
- Riassortimento degli scaffali e controllo costante della disponibilità dei prodotti in sala vendita.
- Allestimento della sala vendita secondo le indicazioni aziendali e gli standard operativi richiesti.
- Gestione del magazzino e supporto alle attività di carico, sistemazione e preparazione della merce.
- Controllo delle scorte per garantire ordine, continuità operativa e corretto rifornimento.
- ResponsabilitÃ
- Supportare le attività quotidiane di vendita mantenendo ordinata e funzionale l area espositiva.
- Assicurare il riassortimento tempestivo dei prodotti nei reparti assegnati durante il turno.
- Collaborare con il team per la gestione del magazzino e delle merci in entrata e uscita.
- Offrire attenzione al cliente durante la permanenza in negozio e nelle attività di supporto.
- Skill e ProfessionalitÃ
- Capacità di riassortire gli scaffali con precisione e continuità durante l attività di vendita.
- Attitudine al lavoro di squadra e collaborazione operativa con colleghi e responsabili.
- Attenzione al cliente e disponibilità a supportare le esigenze del punto vendita.
- Informazioni Aggiuntive
Previsto inserimento con contratto iniziale di tirocinio.
Specifiche contrattuali
CCNL: Aziende del Terziario Distribuzione e Servizi
Livello: 3, con retribuzione di 800 euro lordi mensili.
Categoria legale: operaio
Orario di lavoro: 40 ore settimanali, 6 giorni lavorativi su 7, dal lunedì alla domenica a rotazione di turni.
Turni di 6/7 ore al giorno.
Fascia oraria di apertura punto vendita: dalle 7:30 alle 20:00.
Luogo di Lavoro: Mantova
I candidati, nel rispetto del D. lgs. 198/2006, D. lgs 215/2003 e D. lgs 216/2003, sono invitati a leggere l informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco. it.
Adecco Italia S. p. A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
by helplavoro. it
Addetto/a cassa e scaffali (JN -092026-767188) datore di lavoro: Adecco Italia
Lavorare come Magazziniere presso il nostro General Contractor a Ponte San Pietro significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e strutturato, dove la tua crescita professionale è supportata da un team affiatato e motivato. Offriamo un inserimento in un contesto stimolante, con opportunità di sviluppo e un pacchetto retributivo competitivo, che ti permetterà di contribuire attivamente alla gestione dei materiali per progetti di alto livello.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a cassa e scaffali (JN -092026-767188)
✨Sfrutta le fiere e gli eventi locali
Partecipare a fiere del lavoro o eventi di networking nel settore retail è un ottimo modo per fare colpo e incontrare potenziali datori di lavoro. Non si tratta solo di raccogliere biglietti da visita, ma di mostrare chi sei e cosa puoi portare al tavolo, quindi preparati con un breve pitch su di te!
✨Candidati in negozi e catene locali
Fai un giro per i negozi della tua zona e porta il tuo CV direttamente. A molte catene di vendita al dettaglio piacciono i candidati proattivi, e mostrare il tuo interesse in persona può darti un vantaggio. Tieni d'occhio anche le finestre di assunzione stagionali!
✨Usa i social media strategicamente
Segui i retailer che ti interessano su Instagram e Facebook! Molti di loro annunciano opportunità di stage sui loro canali social. Interagisci con i loro post e fai domande; potrebbe catturare l'attenzione giusta quando si tratta di fare le assunzioni.
✨Non dimenticare il sito di Adecco Italia
Quando cerchi il tuo tirocinio ideale, non perdere di vista le opportunità sul sito di Adecco Italia. Spesso pubblichiamo offerte di stage che possono essere perfette per te, quindi assicurati di controllare regolarmente e candidarti!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a cassa e scaffali (JN -092026-767188)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza l'esperienza di vendita:Se hai avuto qualche esperienza nel settore della vendita o nel servizio clienti, assicurati di menzionarla nel tuo CV. Anche un lavoro part-time o un'attività di volontariato possono essere rilevanti e dimostrare la tua capacità di interagire con i clienti.
Sii originale nella lettera di motivazione:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, parla di quello che ti appassiona del mondo del retail. Raccontaci un episodio in cui hai impressionato un cliente o un caso in cui hai contribuito a una buona esperienza di acquisto. Questo aiuta a far capire quanto sei motivato!
Formazione specifica:Se hai seguito corsi o hai ottenuto certificazioni nel settore del retail, come le vendite, assicurati di metterli in evidenza nel tuo CV. Questi dettagli, anche se brevi, possono renderti più interessante per Adecco Italia.
Adatta il tuo CV al ruolo:Non usare un CV generico! Adatta il tuo Curriculum per il tirocinio specifico che stai cercando. Focalizzati su competenze come capacità comunicative, gestione del tempo e entusiasmo per il lavoro di squadra, che sono cruciali nella vendita al dettaglio.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Adecco Italia
✨Conosci i Prodotti
È fondamentale che tu abbia una buona conoscenza dei prodotti o dei servizi offerti da Adecco Italia. Durante l'intervista, potresti dover dimostrare la tua comprensione delle specifiche tecniche o delle caratteristiche distintive, quindi fai un po' di ricerca e, se possibile, prova a interagire con i prodotti prima del colloquio!
✨Fai Pratica con le Vendite
Essendo un tirocinante nel settore retail, potresti trovarti a dover affrontare situazioni di vendita simulate. Allenati a gestire richieste dei clienti, a suggerire prodotti e a chiudere una vendita. Potresti anche essere chiesto di risolvere un problema legato al servizio clienti, quindi preparati a dimostrare le tue capacità relazionali.
✨Mostra la Tua Motivazione
Essendo un tirocinio, i recruiter di Adecco Italia potrebbero essere più interessati alla tua attitudine e al tuo desiderio di apprendere piuttosto che alla tua esperienza. Parla delle tue passioni nel retail e come questa opportunità possa aiutarti a crescere professionale e personalmente.
✨Portfolio e Precedenti Esperienze
Se hai già esperienze nel retail, metti in evidenza come hai contribuito a ottimizzare i processi di vendita o a migliorare l'esperienza del cliente. Anche se si tratta di un tirocinio, avere un mini portfolio con esperienze e successi può aiutarti a distinguerti dalla concorrenza!
