In sintesi
- Mansioni: Gestisci l'amministrazione del personale e supporta l'elaborazione delle buste paga.
- Azienda: Azienda leader nei servizi professionali per le imprese a Savigliano.
- Benefit: Orario flessibile, supporto professionale e ambiente collaborativo.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale con supporto da esperti del settore.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nella gestione delle risorse umane.
- Qualifiche: Conoscenza della normativa del lavoro e competenze in Microsoft Office.
La retribuzione prevista è compresa tra 24000 - 30000 € per anno.
- Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione
- Profilo
Per conto di un azienda operante nel settore dei servizi professionali per le imprese, con sede operativa nei dintorni di Savigliano, ricerchiamo una figura di
Addetta/o paghe e Amministrazione del personale.
L'orario di lavoro sarà dalle 8 alle 17.30. L'Inquadramento previsto è il 5 livello del CCNL Pulizia e Multiservizi.
- Responsabilità
- Gestione amministrativa del personale dall'assunzione alla cessazione del rapporto di lavoro.
- Rilevare, controllare e registrare presenze, ferie, permessi, malattie e straordinari, verificando la corretta applicazione delle regole aziendali.
- Supportare l elaborazione delle buste paga e verificare i cedolini, contribuendo alla correttezza dei conteggi retributivi e contributivi.
- Mantenere i rapporti operativi con consulenti del lavoro, enti previdenziali e amministrazioni pubbliche, fornendo documentazione e informazioni richieste.
- Fornire supporto ai dipendenti per chiarimenti su aspetti contrattuali, retributivi e amministrativi, garantendo informazioni chiare e coerenti.
- Predisporre reportistica e documentazione amministrativa a supporto delle attività di controllo interno e della direzione aziendale.
- Skill e Professionalità
- Applicare in modo corretto la normativa del lavoro e i principali CCNL, interpretando le disposizioni rilevanti per l elaborazione paghe.
- Utilizzare con buona padronanza gli applicativi Microsoft Office, in particolare Excel, per controlli, report e analisi dei dati del personale.
- Operare con familiarità su software di gestione paghe e amministrazione del personale, inserendo e verificando informazioni anagrafiche e contrattuali.
- Mantenere elevati standard di precisione, riservatezza e organizzazione nella gestione dei dati sensibili relativi ai lavoratori dipendenti.
- Collaborare efficacemente in team, gestendo relazioni con colleghi, dipendenti, consulenti del lavoro ed enti previdenziali in modo professionale.
Il soggetto selezionato, una volta in azienda, sarà costantemente supportato e affiancato da affermati studi professionali che collaborano attivamente con la società.
- Benefit
- Informazioni Aggiuntive
I candidati, nel rispetto del D. lgs. 198/2006, D. lgs 215/2003 e D. lgs 216/2003, sono invitati a leggere l informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco. it.
Adecco Italia S. p. A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
by helplavoro. it
Addetta/o paghe e amministrazione personale (JN -072026-752918) datore di lavoro: Adecco Italia
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, situato nei pressi di Savigliano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente grazie al supporto di esperti del settore. Con orari flessibili e un inquadramento contrattuale competitivo, l'azienda promuove una cultura del lavoro inclusiva e orientata al benessere dei propri collaboratori, garantendo opportunità di sviluppo e formazione continua.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetta/o paghe e amministrazione personale (JN -072026-752918)
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Adecco Italia!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Adecco Italia, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetta/o paghe e amministrazione personale (JN -072026-752918)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Adecco Italia!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Adecco Italia. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Adecco Italia
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Adecco Italia.
