ARCHITETTO / FUNZIONARIO COMMERCIALE JUNIOR – CONTRACT

ARCHITETTO / FUNZIONARIO COMMERCIALE JUNIOR – CONTRACT

Latina Full-Time 31500 - 38500 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Contribuisci alla crescita commerciale e gestisci progetti dal contatto iniziale al post-vendita.
  • Azienda: Azienda leader nel settore pavimentazioni e rivestimenti con un ambiente stimolante.
  • Benefit: Formazione continua, opportunità di crescita e un forte impatto sul portfolio clienti.
  • Altre informazioni: Ottime opportunità di networking e sviluppo professionale.
  • Perché questo lavoro: Sviluppa le tue capacità in un contesto dinamico e orientato al cliente.
  • Qualifiche: Laurea in Architettura e 1-2 anni di esperienza in promozione/vendita.

La retribuzione prevista è compresa tra 31500 - 38500 € per anno.

Overview

In questa posizione, contribuirai alla crescita della divisione commerciale di un’azienda leader nel settore pavimentazioni e rivestimenti.

Lavorerai a stretto contatto con operatori del mercato immobiliare offrendo soluzioni progettuali mirate.

Gestirai visite, offerte tecniche/commerciali e trattative, accompagnando i progetti dal contatto iniziale al post-vendita.

Avrai l’opportunità di formarti in un contesto stimolante e orientato al cliente, con un forte impatto sul portfolio clienti.

  • Responsabilità
  • Programmare visite per promuovere prodotti
  • fornire consulenza a studi di architettura, interior designer, imprese e altri soggetti
  • gestire rapporti con clienti esistenti e potenziali per aumentare la quota di mercato
  • supportare l’elaborazione tecnica e commerciale di offerte, sopralluoghi e capitolati
  • condurre trattative commerciali e follow-up degli ordini
  • gestire il post-vendita e mantenere relazioni con i clienti per preservare l’immagine aziendale
  • Requisiti fondamentali
  • Capacità di interagire a più livelli in contesti tecnico/commerciali
  • Eccellenti doti relazionali e di negoziazione
  • Capacità di vendita (esperienza preferibile)
  • Ottime capacità organizzative e propensione al lavoro di squadra
  • Orientamento al cliente, positività e proattività
  • Capacità di problem solving e autonomia
  • Laurea in Architettura
  • Esperienza 1-2 anni promozione/vendita e gestione portafoglio clienti
  • Conoscenza diretta dei player di settore e conoscenza tecnica pavimentazioni/rivestimenti (plus)
  • Esperienza in studi di progettazione, general contractor, imprese, distributori specializzati
  • Padronanza del pacchetto Office
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Patente B
  • Relazioni interpersonali eccellenti
  • Negoziazione
  • Orientamento al cliente
  • Pacchetto Office
  • Conoscenza della lingua inglese
  • Conoscenza tecnica pavimentazioni/rivestimenti

ARCHITETTO / FUNZIONARIO COMMERCIALE JUNIOR – CONTRACT datore di lavoro: adami&associati

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e innovativo, dove la leadership e le competenze tecniche si uniscono per promuovere la crescita professionale. Con opportunità di sviluppo continuo e un forte focus sulla qualità e sull'innovazione, i dipendenti possono contribuire attivamente a progetti significativi nel settore chimico per le costruzioni. Inoltre, la posizione è situata in una località strategica che favorisce un equilibrio tra vita lavorativa e personale, rendendo l'azienda un datore di lavoro eccellente per chi cerca un impiego gratificante e significativo.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di adami&associati

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere ARCHITETTO / FUNZIONARIO COMMERCIALE JUNIOR – CONTRACT

Sfrutta le fiere del settore

Partecipare a eventi e fiere di architettura è fondamentale per farsi notare. Questi eventi, come il Salone del Mobile o la Biennale di Venezia, sono ottime occasioni per incontrare professionisti del settore e mostrare il tuo portfolio.

Unisciti a comunità locali

Cerca associazioni di architetti nella tua zona o gruppi su piattaforme come Meetup. Essere attivi in queste comunità ti permetterà di conoscere persone influenti e rimanere aggiornato sulle opportunità lavorative nel campo.

Mostra il tuo talento online

Creare un portfolio online ben curato è essenziale. Utilizza piattaforme come Behance per condividere i tuoi progetti di architettura e attirare l'attenzione di studi che cercano nuovi talenti da assumere.

Invia candidature mirate

Non limitarti a cercare offerte di lavoro. Nel campo dell'architettura, è spesso utile inviare candidature non richieste a studi che ti interessano. Non dimenticare di visitare il nostro sito per applicare a posizioni aperte in adami&associati!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ARCHITETTO / FUNZIONARIO COMMERCIALE JUNIOR – CONTRACT

Capacità di interagire a più livelli
Eccellenti doti relazionali
Capacità di negoziazione
Capacità di vendita
Ottime capacità organizzative
Propensione al lavoro di squadra
Orientamento al cliente

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra il tuo portfolio!:Nel campo dell'architettura, il tuo portfolio parla più di mille parole. Assicurati di includere progetti vari che dimostrano le tue competenze, dal concept alla realizzazione. Fai attenzione a presentare i tuoi lavori in modo chiaro e accattivante per attrarre l'attenzione di adami&associati.

Adatta il CV alle specifiche dell'architettura:Quando scrivi il tuo CV, metti in evidenza esperienze di lavoro pertinenti, competenze tecniche come software di progettazione (AutoCAD, Revit, etc.) e abilità di collaborazione in team. Personalizzare il tuo CV per il ruolo di ARCHITETTO / FUNZIONARIO COMMERCIALE JUNIOR – CONTRACT ci fa capire subito che hai ciò che serve per l'architettura.

Scrivi una lettera di presentazione coinvolgente:La lettera di presentazione è l'occasione perfetta per raccontarci la tua passione per l’architettura e la tua visione. Spiega perché sei interessato a lavorare con adami&associati e cosa ti ispira nel nostro approccio. Non avere paura di mostrare la tua personalità!

Non dimenticare le certificazioni:Se hai appena completato un corso di specializzazione o ottenuto certificati professionali, mettili in risalto nella tua candidatura! Nel settore dell'architettura, ciò dimostra il tuo impegno nel rimanere aggiornato e ti distingue dai concorrenti. Fai sapere a adami&associati che sei pronto per il mondo del lavoro!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso adami&associati

Raccogli il tuo portfolio vincente

Assicurati di avere un portfolio aggiornato e variegato che mostri i tuoi progetti migliori. Durante l'intervista, parla non solo del 'cosa' hai fatto, ma anche del 'come' e 'perché' hai preso determinate decisioni progettuali.

Preparati a discutere il tuo processo creativo

In un colloquio per un ruolo in architettura, potrebbero chiederti di approfondire il tuo processo di progettazione. Sii pronto a discutere le tue scelte stilistiche, i materiali utilizzati e come hai affrontato eventuali sfide progettuali; questo mostrerà la tua capacità di problem-solving.

Connessione con il team e la cultura aziendale

Dato che stai cercando un lavoro full-time, è fondamentale dimostrare che ti inserisci bene in una squadra. Pensa a come i tuoi valori personali si allineano con quelli di adami&associati, e preparati a condividerli durante l'intervista.

Domande intelligenti sul progetto

Preparati a fare domande pertinenti sui progetti attuali o futuri di adami&associati. Mostrare interesse e consapevolezza delle loro sfide può farti risaltare e dimostrare che sei un candidato pensante e attento ai dettagli.