In sintesi
- Mansioni: Ottimizza i funnel per massimizzare la crescita e l'acquisizione utenti.
- Azienda: Ruby Labs, un'azienda tech innovativa in rapida crescita.
- Benefit: Lavoro remoto, ferie illimitate, MacBook aziendale e flessibilità.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita personale e professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per guidare la crescita e fare la differenza nel settore iGaming.
- Qualifiche: 4+ anni di esperienza in ottimizzazione funnel B2C e iGaming.
La retribuzione prevista è compresa tra 129440 - 180000 € per anno.
Ruby Labs è un'azienda tecnologica leader che crea e gestisce prodotti innovativi per i consumatori. Offriamo una gamma diversificata di opportunità nei settori della salute, dell'istruzione e dell'intrattenimento. I nostri team innovativi stanno guidando il futuro dei prodotti orientati al consumatore e siamo sempre alla ricerca di persone appassionate da unirsi a noi.
Un progetto del portafoglio di Ruby Labs è alla ricerca di un CRO & Growth Manager altamente esperto e specializzato per unirsi al nostro team. L'obiettivo principale di questo ruolo è guidare la crescita nella parte alta del funnel ottimizzando le fasi del funnel, portando a registrazioni e pagamenti degli utenti. Questo ruolo richiede esperienza diretta nella gestione e nel miglioramento dei funnel web in progetti di Igaming.
Responsabilità Chiave:- Ottimizzazione del Funnel: Definire e implementare ipotesi per migliorare il tasso di conversione (CR) all'acquisto e il valore della vita del cliente (LTV) all'interno del funnel web.
- Strategia Basata sui Dati: Analizzare a fondo i dati sull'ambiente competitivo e sul comportamento degli utenti per proporre strategie che migliorino l'efficienza dell'acquisizione clienti e migliorino il CPA.
- Roadmap di Testing: Eseguire una robusta roadmap di testing, guidando il miglioramento continuo nel funnel web. Assicurarsi che gli obiettivi trimestrali siano rispettati e superati.
- Collaborazione Interfunzionale: Collaborare strettamente con designer, sviluppatori e altri stakeholder chiave per eseguire senza problemi le strategie di ottimizzazione, dalla documentazione dei requisiti del prodotto all'esecuzione.
- Responsabilità dei Risultati: Guidare l'intero processo di crescita, assumendosi la piena responsabilità dei risultati, dalla creazione dell'ipotesi all'implementazione finale e alla valutazione.
- Collaborazione con UA: Lavorare a stretto contatto con il team di Acquisizione Utenti (UA) per costruire e ottimizzare l'intero flusso, assicurandosi che ogni passaggio, dalla prima interazione dell'utente fino alla registrazione e al pagamento, sia ottimizzato per la crescita.
- Punti Dolenti degli Utenti: Comprendere profondamente i punti dolenti e i comportamenti degli utenti, sfruttando questa comprensione per determinare le strategie più efficaci per vendere il nostro prodotto.
- 4+ anni di esperienza comprovata nell'ottimizzazione dei funnel web in un ambiente B2C.
- 3+ anni di esperienza nel settore dei casinò online / iGaming.
- Capacità di definire, eseguire e analizzare test A/B specificamente per funnel web.
- Esperienza nella guida di iniziative di crescita con un focus sul miglioramento di CR, LTV e altri metriche di performance.
- Forti capacità di collaborazione per lavorare efficacemente con team interfunzionali, inclusi designer, sviluppatori e team di data science.
- Capacità di gestire più iniziative di crescita e rispettare rigorosi KPI trimestrali.
- Forti capacità di problem-solving con una mentalità orientata all'utente, mirata a comprendere i punti dolenti e ottimizzare l'esperienza utente.
- Esperienza nella costruzione e nell'esecuzione di roadmap strategiche per il testing della crescita.
- Familiarità con la conduzione di cerimonie di sviluppo software agile è un plus.
Ruby Labs opera all'interno del fuso orario CET (Central European Time). I candidati di qualsiasi paese sono invitati a candidarsi per la posizione purché si trovino all'interno di circa ± 4 ore dal CET. Questo garantisce una collaborazione e comunicazione ottimali durante l'orario lavorativo.
Benefici:- Ambiente di Lavoro Remoto: Abbraccia la libertà di lavorare da qualsiasi luogo, in qualsiasi momento, promuovendo un sano equilibrio tra vita lavorativa e personale.
- PTO Illimitato: Goditi un tempo libero retribuito illimitato per ricaricarti e dare priorità al tuo benessere, senza contare i giorni.
- Festività Nazionali Retribuite: Celebra e rilassati durante le festività nazionali con tempo libero retribuito per ricaricarti.
- MacBook fornito dall'azienda: Sperimenta una produttività senza soluzione di continuità con i migliori MacBook Apple forniti a tutti i dipendenti che ne hanno bisogno.
- Accordo di Contratto Indipendente Flessibile: Sblocca i vantaggi della flessibilità, autonomia e opportunità imprenditoriali. Approfitta dei vantaggi fiscali, delle opportunità di networking, degli obblighi occupazionali ridotti e della libertà di lavorare da qualsiasi luogo.
Unisciti al nostro team in rapida crescita e cogli questa eccellente opportunità per la crescita personale e professionale!
Processo di Colloqui:Dopo aver inviato la tua candidatura, conduciamo una revisione approfondita che di solito richiede da 3 a 5 giorni, ma può occasionalmente richiedere più tempo a causa del volume di candidature ricevute. Se vediamo un potenziale abbinamento, procediamo con i seguenti passaggi:
- Screening del Recruiter (40 minuti)
- Valutazione da Casa
- Colloquio Tecnico (45 minuti)
- Colloquio Finale (30 minuti)
In Ruby Labs, ci muoviamo velocemente, puntiamo in alto e ci aspettiamo lo stesso dal nostro team. Non siamo qui per giocare in piccolo: siamo qui per costruire, crescere e vincere. Cerchiamo persone ambiziose, motivate e pronte a dare il massimo ogni giorno. Qui, l'impegno è abbinato alla ricompensa. Riconosciamo coloro che si impegnano e ottengono risultati, e creiamo spazio per le persone che vogliono di più: più responsabilità, più crescita e più successo.
CRO & Growth Manager datore di lavoro: Able
Ruby Labs è un datore di lavoro eccezionale che offre un ambiente di lavoro remoto flessibile, permettendo ai dipendenti di bilanciare vita professionale e personale. Con opportunità di crescita professionale illimitate e un forte focus sulla collaborazione interfunzionale, i membri del team possono prosperare in un contesto stimolante e innovativo. Inoltre, la cultura aziendale premia l'ambizione e il duro lavoro, garantendo che gli sforzi siano sempre riconosciuti e ricompensati.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere CRO & Growth Manager
✨Frequenta eventi di marketing!
Ragazzi, il marketing è tutto sulla connessione. Partecipate a fiere, workshop e conferenze di settore. Non solo vi arricchirete di conoscenze, ma avrete anche l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro, come Able. Siate pronti a scambiare i vostri contatti!
✨Crea il tuo portfolio online!
Nel marketing, mostrare il proprio lavoro è fondamentale. Pensate a un portfolio digitale che evidenzi campagne passate, progetti di social media e qualsiasi risultato misurabile. Questo può fare la differenza quando vi presenterete per una posizione a tempo pieno come quella in CRO & Growth Manager presso Able.
✨Entra nelle community di marketing!
Unisciti a gruppi e forum online dedicati al marketing e comunicazione. Piattaforme come LinkedIn e Facebook hanno comunità attive dove si possono scoprire opportunità di lavoro e ottenere consigli preziosi. Non dimenticate di condividere le vostre esperienze!
✨Sfrutta le piattaforme aziendali!
Visitate il sito web di Able per le opportunità di lavoro. Spesso le aziende pubblicano offerte esclusive che non troverete altrove. E non abbiate paura di contattare direttamente i recruiter per mostrare il vostro interesse per posizioni specifiche come quella di CRO & Growth Manager!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come CRO & Growth Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua creatività:Nel marketing e comunicazione, la creatività è fondamentale! Usa il tuo CV e la lettera di presentazione per mettere in mostra esempi concreti di campagne a cui hai lavorato, oppure idee originali che hai avuto. Questo ci aiuterà a vedere come potresti contribuire a Able.
Analizza e misura:Nel tuo CV, non dimenticare di includere dati e metriche su successi precedenti. Hai aumentato il tasso di conversione per una campagna? Oppure hai gestito un progetto che ha generato un certo ROI? Questi numeri faranno brillare il tuo profilo in un settore dove i risultati parlano chiaro!
Fai risaltare le tue esperienze:Se hai esperienza in ambito marketing, non limitarti a una lista di responsabilità! Descrivi chiaramente come hai contribuito al successo dei progetti. Ricorda, ci interessa la tua unicità, quindi fai emergere quello che ti rende speciale rispetto ad altri candidati.
Sii autentico:Quando compili la tua lettera di presentazione, parla di ciò che ti appassiona nel marketing e comunicazione. Spiega perché vuoi lavorare in Able e come ci puoi aiutare a raggiungere i nostri obiettivi. La passione è contagiosa, e qui in StudySmarter adoriamo vedere candidati motivati e genuini!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Able
✨Mostra la tua creatività
In un'intervista per un ruolo di marketing e comunicazione, è fondamentale mostrare la tua creatività. Prepara alcuni esempi di campagne di marketing che hai ideato o a cui hai partecipato, e spiega il processo dietro le tue idee. Ricorda, i datori di lavoro cercano qualcuno che possa pensare fuori dagli schemi!
✨Conoscenza dei tool di marketing
Assicurati di avere familiarità con i principali strumenti di marketing digitale, come Google Analytics, HubSpot o SEMrush. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per misurare l'efficacia delle campagne. Preparati a discutere le tue esperienze pratiche!
✨L'importanza dell'analisi dei dati
Il marketing non è solo creatività, ma anche analisi! Sii pronto a discutere di come analizzeresti i dati di mercato per prendere decisioni informate. Potresti ricevere domande su come ottimizzare una campagna basandoti su metriche specifiche, quindi è utile avere in mente alcuni esempi pratici.
✨Presenta il tuo portfolio
Poiché si tratta di un ruolo full-time, il tuo portfolio è uno strumento chiave per dimostrare le tue competenze. Porta con te un portfolio aggiornato con esempi di lavori precedenti, progetti di marketing e campagne di successo. Assicurati che sia ben presentato: è la tua occasione per brillare!
