ADDETTO/A LOGISTICA IMPIANTI

ADDETTO/A LOGISTICA IMPIANTI

Pavia Full-Time 33000 - 35000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
A2A

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci la logistica e la documentazione per il nostro impianto a Giussago.
  • Azienda: A2A Ambiente, leader nel recupero di materie ed energia.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, welfare aziendale e opportunità di crescita.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con focus su diversità e inclusione.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nella gestione sostenibile dei rifiuti.
  • Qualifiche: Diploma tecnico e 1-2 anni di esperienza nel settore.

La retribuzione prevista è compresa tra 33000 - 35000 € per anno.

Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Giussago (PV) siamo alla ricerca di una persona da inserire come ADDETTO/A LOGISTICA IMPIANTI all'interno del team \"Logistica Impianti Area Giussago-Lacchiarella\".

La struttura ha lo scopo di garantire la corretta gestione amministrativa e documentale del sito di Giussago-Lacchiarella, assicurando la verifica dei conferimenti, la gestione della documentazione di trasporto e dei registri ambientali.

Cura la predisposizione e l’invio delle dichiarazioni ambientali annuali (ORSO e MUD) per gli impianti del sito.

Supporta, inoltre, il responsabile nelle attività amministrative ordinarie e nella programmazione logistica.

Per quale Società

A2A Ambiente.

Società del Gruppo A2A che opera nell'ambito delle attività di recupero di materie ed energia attraverso la valorizzazione dei rifiuti negli impianti di termovalorizzazione e di trattamento.

  • Ti occuperai di
  • Controllare e registrare la documentazione relativa alle movimentazioni di rifiuti e merci da e per il Centro, attraverso il gestionale aziendale (Ecosystem), assicurandosi il rispetto delle procedure aziendali e delle normative
  • Supportare la responsabile alla predisposizione e l'invio delle dichiarazioni di settore (MUD, dati ORSO, Notifiche Transfrontaliere di rifiuti SITT/DWASS, reportistica Consorzi e Clienti, Ad R, controlli radiometrici)
  • Effettuare l'archiviazione informatica e cartacea della documentazione, secondo gli standard aziendali
  • Interfacciarsi con il personale delle ditte di trasporto e con il personale interno di esercizio per la programmazione delle movimentazioni in ingresso e uscita dal Centro
  • Eventuale supporto alle attività di segreteria
  • Gestire eventuali anomalie documentali o operative segnalandole ai responsabili
  • Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo
  • Diploma di maturità ad indirizzo tecnico, logistico o amministrativo
  • 1-2 anni di esperienza nel settore dei rifiuti
  • Familiarità coi sistemi gestionali di settore
  • Conoscenza della documentazione di trasporto rifiuti e merci (DDT, XFIR) anche in Ad R (RENTRI)
  • Capacità di operare nel pieno rispetto delle procedure aziendali e delle normative vigenti
  • Precisione e attenzione nel controllo, nella registrazione e nell'archiviazione dei dati
  • Disponibilità a formazione P. S. e D. A. E.
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
  • Rappresenta un plus la conoscenza pregressa dei sistemi e degli applicativi di settore (portale SITT/DWASS, portale ORSO, portale RAEE/CONAI, SAP contabilità)
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Patente di guida B
  • Disponibilità a turni dal lunedì al sabato e occasionalmente a giornate festive
  • Completano il profilo: capacità a lavorare in team e propensione alla collaborazione; ottimo problem solving; capacità di analisi critica dei dati; flessibilità; ottime doti comunicative e capacità di adattarsi a diversi interlocutori
  • Che cosa offriamo
  • Qualifica: Impiegato/a
  • Contratto Collettivo Nazionale settore dei Servizi Ambientali
  • Retribuzione: è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 33.000€ e 35.000€.
  • Premio di risultato aziendale, con la possibilità, a discrezione del dipendente, di conversione in welfare o trasferibile al fondo di pensione integrativa con un contributo aggiuntivo da parte dell’azienda.
  • Straordinari Retribuiti
  • Indennità di turno
  • Performance

Management: partecipazione al processo di Performance Management in ottica di miglioramento continuo delle prestazioni e con focus sulla crescita delle persone, grazie a feedback anche da persone diverse dal proprio manager, alla possibilità di indicare le proprie aspettative per il futuro e all’identificazione di Azioni di

  • Pasti: pasto elettronici
  • A2A Life Sharing Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel
  • A2A Life

Caring: iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido

  • Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas.
  • Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
  • Che cosa ti aspetta in A2A
  • Flessibilità: flessibilità entrata/uscita e pausa pranzo
  • Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
  • Famiglia/Welfare: team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
  • Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
  • Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche.

Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste.

I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.

  • Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al colloquio:
  • #J-18808-Ljbffr

ADDETTO/A LOGISTICA IMPIANTI datore di lavoro: A2A

A2A S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, situato nel cuore di Milano, che offre un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo. Con opportunità di crescita professionale, flessibilità oraria e un pacchetto di benefit competitivo, tra cui assistenza sanitaria integrativa e programmi di welfare, A2A si impegna a valorizzare le diversità e a promuovere il benessere dei propri dipendenti.

A2A

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di A2A

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTO/A LOGISTICA IMPIANTI

✨Fai un giro nei centri logistici

Per un ruolo nel campo della logistica e della supply chain, una delle migliori strategie è visitare i centri logistici e le aziende locali. Molte volte, se fai un giro e parli con le persone che lavorano lì, possono darti informazioni sulle assunzioni in corso e persino consigliarti per posizioni aperte.

✨Ottieni visibilità su piattaforme del settore

Iscriviti a gruppi e forum specifici del mondo della logistica e della supply chain. LinkedIn ha diverse community attive dove puoi interagire con professionisti del settore e scoprire opportunità che non vengono pubblicizzate. Non essere timido, partecipa alle discussioni e condividi le tue idee!

✨Sfrutta i contatti universitari

Se sei neolaureato o ancora iscritto, ricordati di utilizzare i servizi di carriera della tua università. Molte aziende di logistica collaborano con le università per trovare talenti freschi, quindi tieni d'occhio gli eventi di reclutamento che potrebbero presentarsi.

✨Visita il nostro sito per trovare opportunità

Non dimenticare di dare un'occhiata al nostro sito per le posizioni aperte in aziende come A2A. Applicare direttamente online non solo ti mette in evidenza, ma spesso può darti accesso a posizioni che non sono pubblicizzate altrove. Dai un'occhiata, non si sa mai cosa può saltar fuori!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTO/A LOGISTICA IMPIANTI

Gestione documentale
Conoscenza della normativa sui rifiuti
Utilizzo di sistemi gestionali (Ecosystem, SITT/DWASS, ORSO, SAP)
Competenze in archiviazione informatica e cartacea
Capacità di analisi critica dei dati
Precisione e attenzione ai dettagli
Ottima conoscenza del pacchetto Office (Excel)

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra le tue competenze logistiche!:Quando prepari il tuo CV, assicurati di mettere in risalto le competenze specifiche del settore, come la gestione dell'inventario, l'ottimizzazione dei processi e la conoscenza dei software di gestione delle risorse. Usa esempi pratici per dimostrare come le tue abilità hanno portato a miglioramenti concreti nei progetti precedenti.

Dettagli sui certificati e le esperienze:Se hai certificati pertinenti nella logistica o nell'approvvigionamento, non dimenticarli! Includi anche eventuali stage o esperienze di lavoro passate che siano attinenti alla gestione della supply chain. Questo aiuterà A2A a vedere che sei pronto per un ruolo a tempo pieno e che hai già accumulato esperienza sul campo.

Lettera di presentazione su misura:Non limitarti a scrivere una lettera di presentazione generica. Parla di come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questa posizione specifica e perché sei appassionato di lavorare in logistica. Fai riferimento a come puoi contribuire ai progetti di A2A e ai loro obiettivi.

Segui le istruzioni per la candidatura:Quando ci candidiamo per una posizione a tempo pieno, segui sempre le istruzioni indicate nell'annuncio di lavoro. Assicurati di inviare tutti i documenti richiesti e di utilizzare il modulo di candidatura sul sito di A2A. Questo dimostra che puoi seguire direttive e che sei attento ai dettagli!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso A2A

✨Studia i principali strumenti di gestione

Nel settore della logistica e della supply chain, strumenti come SAP, Oracle o Microsoft Dynamics sono fondamentali. Facciamo un po' di pratica prima dell'intervista e cerchiamo di familiarizzarci con le funzionalità principali. Se hai utilizzato uno di questi strumenti in passato, preparati a discutere della tua esperienza!

✨Preparati per le domande tecniche

Aspettati domande specifiche sulla gestione delle scorte, l'ottimizzazione dei costi e la pianificazione della produzione. Potrebbero chiederti come risolveresti un problema pratico o come applicheresti metodologie come Lean o Six Sigma. Esercitati a rispondere a questi scenari!

✨Evidenzia la tua capacità di lavorare in team

In un ruolo full-time nel settore della logistica, sarà importante dimostrare come collabori con le diverse funzioni aziendali. Preparati a condividere esperienze di lavoro di squadra e come hai contribuito a raggiungere obiettivi comuni, magari anche attraverso progetti accademici o stage.

✨Conosci il mercato e le tendenze

Mostrare di avere una comprensione delle ultime tendenze nella logistica, come la digitalizzazione e l'automazione, potrebbe davvero fare la differenza. Fai qualche ricerca sulle iniziative di A2A e mettiti in grado di parlare di come ti immagini che il tuo ruolo possa allinearsi con le loro strategie future.